شرایط احراز: مدرک تحصیلی: لیسانس به بالا آشنا به امور اداری و منابع انسانی ویژگیهای کلیدی: دقت و سرعت عمل بالا پیگیری امور اجرایی و جاری پیگیر و پر تلاش چابکی سازمانی خلاق و ایده پرداز - شرح وظایف: اجرای برنامه های مشخص شده توسط مدیر عامل و هیئت مدیره مدیریت و نظارت بر فرآیند نظافت شرکت رسیدگی به امور داخلی، خریدهای روزمره و پیک ها ارائه راهکارهای مناسب و پیشنهادهای کاربردی فراهم آوردن شرایط رفاهی محیط کار برقراری نظم سازمانی انجام کلیه امور مربوط به استخدام و قطع همکاری با پرسنل انجام کلیه امور مربوط به تایم شیت و ثبت و نگهداری مرخصی ها تهیه لیست کارکرد پایان ماه هماهنگی جهت برگزاری مناسبت ها تهیه و تنظیم قراردادهای استخدام و آئین نامه های اجرایی و انضباطی پاسخگویی به تلفن پذیرش مراجعان حضوری و ارجاع به کارشناس مربوطه پاسخگویی و انجام امور مربوط به خدمات پس از فروش اقدامات مورد نیاز برای جذب نیرو و قطع همکاری تکمیل و بروزرسانی پرونده پرسنل پیگیری امور بیمه تامین اجتماعی و بیمه تکمیلی شرکت در جلسات وزارت کار یا بیمه تامین اجتماعی در صورت نیاز تهیه لیست کارکرد ماهانه پرسنل و ارائه به مالی ارائه خدمات مورد نیاز به سایر واحدها و همکاری با آنها نظارت بر نظم پرسنل و شرکت و تلاش برای بهبود آن تنخواه گردان و هماهنگی برای خرید ملزومات دفتر توسط پرسنل مربوطه هماهنگی های مربوط به حمل و نقل بررسی روزانه شرکت و هماهنگی جهت تعمیرات ، تغییرات و نظافت نظارت بر روند نظافت کل شرکت
شرایط احراز شغل سن 25 - 35 سال جنسیت فقط خانم زبان انگلیسی | متوسط ۵۰٪ نرم افزارها Microsoft Word | متوسط Microsoft Powerpoint | متوسط Microsoft Excel