شرکت هوش مصنوعی رایورز برای توسعه فعالیتهای تحقیق و توسعه خود، از متخصصان توانمند در حوزه هوش مصنوعی مولد (Generative AI) و مدلهای زبانی بزرگ (LLM) دعوت به همکاری میکند.
مسئولیتها
بررسی و تحلیل فنی مدلهای زبانی بزرگ و معماری آنها.
ارزیابی کاربرد LLM در سامانههای هوش مصنوعی سازمانی و دستیارهای هوشمند.
تحلیل معماری و روشهای پیادهسازی RAG، بازیابی دانش، جستوجوی معنایی و تولید پاسخ مبتنی بر اسناد.
بررسی روشهای اتصال مدلهای زبانی به پایگاههای دانش و گراف دانش.
ارزیابی دقت، کیفیت پاسخ، توهم مدل و عملکرد سامانههای مبتنی بر LLM.
تحلیل مقالات علمی و بررسی فناوریهای جدید در حوزه هوش مصنوعی.
تهیه مستندات فنی و علمی و ارائه تحلیلهای تخصصی.
مشارکت در ارزیابی و بهبود راهکارهای مبتنی بر هوش مصنوعی و ارائه نتایج به تیم فنی و مدیریتی.
شرایط احراز
دانشجوی دکتری یا فارغالتحصیل دکتری هوش مصنوعی، علوم کامپیوتر، مهندسی کامپیوتر.
تسلط علمی و فنی بر LLM و معماری Transformer.
آشنایی عمیق با RAG، Embedding، Semantic Search و Reranking.
توانایی تحلیل مقالات علمی و ارزیابی فنی راهکارهای مبتنی بر هوش مصنوعی.
توانایی نگارش گزارشهای تخصصی و ارائه شفاهی نتایج.
برخورداری از قدرت تحلیل، استدلال و حل مسئله.
مزیت محسوب میشود
سابقه فعالیت عملی در پروژههای مبتنی بر LLM و RAG.
آشنایی با Knowledge Graph، AI Agents و روشهای ارزیابی مدلهای زبانی.
تجربه کار با مدلهای متنباز و استقرار محلی مدلهای زبانی.
سابقه پژوهشی یا انتشار مقاله علمی مرتبط.
تسلط بر Python و ابزارها و چارچوبهای متداول توسعه هوش مصنوعی.
شرکت هوش مصنوعی رایورز با سابقه ای بیش از دو دهه در حوزه طراحی و تولید نرم افزارهای تحت وب و تحت ویندوز برای اتوماسیون سازمانی و هوش مصنوعی فعال می باشد.
مجموعه ای بزرگ و مجهز؛ پر تلاش و با انگیزه، متشکل از زیر مجموعه های فعال و پویا
طلایه دار تکنولوژی هوش مصنوعی در ایران در حال حاضر محصولات:
مدلهای زبانی بزرگ(LLM)، نرم افزارهای سامانه جامع مدیریت محتوای سازمانی سگال سان و سیستمهای فوق سریع و دقیق اثر انگشت، تشخیص چهره و عنبیه از محصولات اصلی شرکت می باشند. تا بحال بیش از پنجاه نفر از برنامه نویسان از طریق رزومه کاری در این شرکت در شرکتهای خارج از کشور استخدام شده اند.
شرکت هوش مصنوعی رایورز، فضایی پویا و خلاق دارد؛ پرورش روحیه کار تیمی، صمیمیت حرفه ای و کشف استعدادها، فرهنگ سازمانی این مجموعه را تشکیل می دهد و همواره برای توسعه مهارت های فردی و کاری پرسنل خود تلاش می کند.