مهارت کافی در جذب و استخدام نیروی کار ( شامل: تعریف شرح شغل - درج آگهی - غربالگری رزومه ها - مصاحبه - جذب- آموزش- ارزیابی - جانشین پروری - مدیریت استعفا و اخراج ) ساماندهی و نظارت بر کلیه امور مرتبط با مدیریت منابع انسانی در مجموعه
مدیریت و راهبری , , نظارت بر نحوه انجام امور اداری، پرسنلی و خدمات رفاهی و مدیریت عملکرد و صدور احکام و قراردادها و محاسبه و استخراج اضافه کار، تأخیر، غیبت، مرخصی و مأموریت کارکنان راهبری و مدیریت کلیه امور خدمات عمومی و پشتیبانی در ستاد دفتر مرکزی برنامه ریزی و اجرای برنامه های اموزشی و توسعه منابع انسانی و نظارت بر انجام کلیه امور دبیرخانه و بایگانی بررسی و بازنگری دستورالعمل ها، روش ها و رویه های مرتبط با امور اداری، برنامه ریزی تایید و تخصیص بهینه منابع انسانی و زمینه سازی افزایش سطح کارایی و اثر بخشی عملکرد ایشان تصمیم سازی و ارایه گزارشات تحلیلی و مدیریتی به مقامات مافوق در چارچوب وظایف محوله مشارکت فعال در پیگیری امور مربوط به مجموعه در سازمانها و ادارات دولتی و سایر مراجع انجام سایر امور محوله در حوزه وظایف سازمانی از سوی مقام مافوق
مشارکت فعال در اجرای الزامات نظامهای مدیریتی در مجموعه
شرایط احراز شغل :
سن : 35 - 45 سال
جنسیت : فقط آقا
معرفی شرکت
شرکت آرسام تجارت نیکو توزیع کننده محصولات شرکت لورچ است .
شرکت لورچ با بیش از 70 سال سابقه تولید و بیش از 55 سال حضور در بازار جهانی با برند لورچ تامین کننده تجهیزات گرمایشی و سرمایشی از قبیل پکیج شوفاژ دیواری - رادیاتورپانلی - کولر آبی است .
محیط کاری ارام و پویا زمینه ساز ارتقا توانمندی کارکنان ما است .
لذت بردن از چالشهای فروش , تلاش برای فروش محصولاتی با کیفیت با برندی معتبر و با سابقه ای بیش از نیم قرن در بازار ایران را در سازمانی نظام مند با ما تجربه کنید .
مهارتهای مورد نیاز
مدیریت منابع انسانیجذب و استخدامارزیابی عملکردمنابع انسانیحقوق و دستمزدقوانین کار