ما برای توسعه بخش فروش دوره های آموزش های کاربردی به یک همکار با انگیزه و فعال که تجربه فروش سازمانی دوره های آموزشی مدیریتی را داشته باشه نیازمندیم. اطلاعات زیر می تونه به شما در انتخاب شرکت مورد نظرتون و شناخت بهتر نیاز ما کمک کنه:
چه کاری انجام می دهید؟ شما می بایست با مشتریان سازمانی بالقوه شرکت ارتباط برقرار نموده، به مثابه یک مشاور در کنار آنها قرار گیرد و خدمات مشاوره مدیریت و آموزش های سازمانی را به آنها ارائه دهید. برای اینکه به این هدف دست پیدا کنید بایستی موارد زیر در نظر داشته باشید: *تهیه لیست مشتریان بالقوه با توجه به بازار هدف معرفی شده از بخش توسعه بازار، *بررسی و ارزیابی مشتریان بالقوه تعیین شده، * مذاکره با مشتریان بالقوه به صورت حضوری یا غیرحضوری و ترغیب آنها برای دریافت خدمات منابع انسانی بخصوص دوره های آموزشی سازمانی، *مذاکره با مشتریان از دست رفته به منظور تشخیص و تحلیل دلیل عدم دریافت خدمت؛ *پیگیری به منظور امضای قرارداد و ارائه خدمات
اگر تجربه فروش سازمانی را داشته باشید اما این تجربه در حوزه دوره های آموزشی نباشد: یکی از موارد که مورد تاکید ماست این است که همکار آینده ما تجربه فروش سازمانی را داشته باشه، در واقع آنچه که برای ما بسیار حائز اهمیته ، داشتن تجربه فروش خدمت سازمانی است بنابراین اگر شما در رزومه خود تجربه فروش خدمات مثل بیمه، مشاوره و مواردی از این دست دارید، یکی از کاندیداهای بالقوه ما محسوب می شید چرا که در آریاز برای تسلط شما بر کسب و کار مشاوره مدیریت منابع انسانی و سپس فهم چگونگی اجرای آنها، توسط مدیران آموزش داده می شوید و با استفاده از این برنامه آموزشی به سرعت بر موضوع مسلط خواهید شد. اگر شما تجربه بازاریابی و فروش سازمانی خدمات آموزشی و مدیریتی رو دارید باید به شما تبریک بگوییم چرا که درست به هدف زدید
چه حقوق و مزایایی در نظر گرفته ایم؟ * حقوق ثابت 1.800.000 تا 2.500.000 بسته به مصاحبه های تخصصی و رزومه شما؛ * پورسانت از فروش؛ * دریافت سهام شرکت پس از یک سال همکاری؛ *بیمه از روز اول کاری؛ * پرداخت به موقع حقوق؛
مهارت ها و شایستگی ها: روابط عمومی بالا توانایی مذاکره با سازمانها مهارتهای ارتباطی قوی علاقمند به آموزش و ارتقا پیگیر و سخت کوش
معرفی شرکت
شرکت آریاز بهگران کسب و کار با برند تجاری آریاز به شماره ثبت 518181، مجموعه ای فعال در زمینه ارائه خدمات مشاوره و آموزش مدیریت منابع انسانی است.
آریاز با بهره مندی از همکاران خبره خود انجام کلیه خدمات منابع انسانی به شرکتها و سازمانهای خصوصی و دولتی را را ماموریت خود قرار داده است. محورهای اصلی خدمات و محصولات آریاز در سه محور زیر طبقه بندی می شوند:
1. برگزاری کارگاههای آموزشی منطبق بر یافته ها و تجربیات عملی نو؛
2. طراحی و اجرای پروژه های ایجاد و توسعه سیستم های مدیریت منابع انسانی؛
3. طراحی و توسعه پلتفرم های مدیریت منابع انسانی مبتنی بر وب
عضویت در انجمن مشاوره مدیریت ایران، انجمن فناوری اطلاعات ایران و اجرای پروژه های مختلف توسعه منابع انسانی در شرکت های داخلی و بین المللی برگ زرینی برای آریاز است که همواره به ارائه کیفیت فراتر از انتظار در میان مشتریان خود شهره است.
هنر حل مساله تحصص ماست
مهارتهای مورد نیاز
اصول و فنون مذاکرهفروش و بازاریابیفروشبازاریابیارتباط با مشتری