گزارش تفریغ بودجه به تفکیک واحدهای کسب و کار و فروش
مهارت ها :
برخورداری از بینش عمیق و نکته سنجی و حساسیت خاص نسبت به امور حسابداری
پرداخت حقوق ماهیانه کارکنان
تحویل ترازنامه ماهیانه (تفاوت بین ورودی و خروجی)
بودجه بندی
آشنا به امور مالیاتی
دارای نظم و ترتیب در ثبت و نگهداری اسناد
آشنایی به برنامه مالی و اکسل
تهیه صورت مغایرت حساب مشتریان
توانایی و تنظیم و تدوین اسناد مالی
پیگیری مطالبات بدهکاران
آشنا به حسابداری انبار و خرید
مسلط به نرم افزارهای آفیس
دارای توان و مهارت مدیریت چند وظیفه ای
مسلط به تهیه گزارشات مورد نیاز
روحیه پیگیر و نتیجه گرا
انظباط کاری و شخصی
توانایی کار گروهی
معرفی شرکت
مدیران علی دادا ، کارکنان و پرسنل مجموعه خود را یکی از مهمترین ارکان و پایه های رشد سازمان می دانند (در ابتدا ارزش های انسانی نظیر صداقت و عدالت و رشد ارتقا بر مبنای شایستگی ها و عملکرد ها را مد نظر دارند) و آنان را یکی از مهمترین ذینفعان خود در کنار سایر ذینعان نظیر تامین کنندگان ،مشتریان ،و ارگان ها و سازمان ها می بینند و با شعار "ذینفعان مترقی =سازمان بالنده" در زمینه سرمایه های انسانی در صدد رشد و ارتقای شخصی و سازمانی پرسنل از طیق آموزش و مهارت آموزی هستند امید است با انتخابی درست بر مبنای توانمندی هایمان یاریگر ارتقای خود و تاثیر گذار در پیشرفت جامعه باشیم
مهارتهای مورد نیاز
مدیریت مالیامور مالیمالی و حسابداریامور مالیاتیتهیه گزارشات مالی