انجام و مدیریت اثربخش کلیه فرایندهای منابع انسانی از استخدام تا قطع همکاری
نظارت بر سیستم تردد کارکنان و جمع بندی کارکرد ماهانه
به روزرسانی و ثبت احکام پرسنلی و ایجاد دسترسیهای سازمانی
تشکیل پروندههای پرسنلی، انجام بایگانی مدارک و تهیه قراردادهای پرسنلی
انجام مکاتبات و نامه نگاریهای اداری
تهیه و ارائه گزارشات مورد نیاز منابع انسانی
افزایش سطح رضایت شغلی کارکنان از طریق رسیدگی به مشکلات و ارائه ایده برای حل آنها
شایستگیها
آشنایی با امور حقوق و قراردادهای پرسنلی و محاسبات حقوق
آشنایی با اصول و رویههای جذب، جبران خدمات، آموزش
دانش و توانایی حل مسئله و مدیریت تعارض
توانای برقراری ارتباط موثر با سایر همکاران و بازخورد مناسب دادن
پیگیر و مسئولیت پذیر
متعهد و منضبط
دقت بالا
خلاق بودن
مزایای شغلی بیمه تکمیلی رایگان پاداش بن خرید فصلی هدیه روز تولد هدایای مناسبتی(روز زن؛ روز مرد؛ شب چله؛ نوروز و ...) پزشک سازمانی
تسلط به نرم افزار تردد ETS مزیت محسوب میشود.
محدود شرکت: ابتدای خیابان بهشتی(دسترسی به مترو قدوسی)
معرفی شرکت
چشم انداز کلان آوات:
بزرگترین وارد کننده محصولات حوزه ICT.
چشم انداز منابع انسانی:
موفقیت یک سازمان بستگى به تخصیص و به کارگیرى مناسب ابزار، منابع مالى، مواد خام و منابع انسانى دارد و در حوزه مدیریت منابع انسانى کلید موفقیت استفاده حداکثرى از دانش، مهارت و خصوصیات فردى و جمعى کارکنان در راستاى اهداف عالى سازمان است. ما در آوات به ارزش و اهمیت نیرو کار در پیشرفت کلان مجموعه اعتقاد داریم و در این راستا تلاش می کنیم تا
سازمانی یادگیرنده و مسئولیت پذیر ایجاد نمایم و برای رسیدن به این هدف موارد زیر را توسعه دهیم
• توسعه کار تیمی
• احترام به ارزش ها و حفظ مسئولیت اجتماعی سازمان
• سرعت در پاسخگویی
• ارتقاء مهارت آموزی
• ایجاد فضای دانش محور
• شفاف سازی در حوزه منابع انسانی و حقوق کارکنان