استخدام کارشناس ارشد جذب و استخدام
- آشنا با تکنیک و روش های مصاحبه
- مسلط به فرآیندهای جذب و استخدام ( منبع یابی رزومه، غربالگری رزومه ها، مصاحبه های تلفنی، هماهنگی برگزاری مصاحبه ها و ...
- توانایی اولویت بندی رزومه ها بر اساس تخصص و مهارت های افراد در تنظیم زمان مصاحبه و ایجاد بانک رزومه مطلوب
- مسلط به اصول و فنون گفتگو و مذاکره به صورت تلفنی با متقاضیان کار
- توانایی برنامه ریزی جلسات مصاحبه ها با مدیران و سرپرستان دپارتمان های مختلف
- دارای روحیه تحقیقاتی و علاقمند به پژوهش در مورد به روزترین استراتژی های حوزه منابع انسانی
- ارائه گزارش های عملکردی مدون در فرآیند جذب نیرو
- آشنا به امور مربوط به کارسنجی
- ایده پردازی برای نگهداری نیرو های جذب شده
- مشارکت در مدیریت و بهبود فرآیند جذب و استخدام و همسو
- آشنا به برنامه های توسعه ای و منابع انسانی (برنامه ریزی نیروی کار، برنامه ریزی جانشین پروری و توسعه مسیر شغلی)
-
جذب و استخدام
-
منابع انسانی
-
مصاحبه و گزینش
-
ارزیابی عملکرد
تمام وقت
۱۴۰۰/۰۳/۱۱
(منقضی‌شده)
مشاهده آگهی‌های استخدام مشابه