آگهی‌های استخدامی

استخدام Talent Acquisition Specialist

خانه هوش ایران | Iran Ai House
تهران، تهران

شرح موقعیت شغلی

نیروی اجرایی در جذب استعداد هوش مصنوعی 

ماموریت اصلی

اجرا، پیگیری و هماهنگی امور عملیاتی و اجرایی باشگاه شامل جلسات، فرم‌ها، دیتا، گزارش‌ها و هماهنگی با تیم محتوا و رسانه، اعضا و اساتید؛ در کنار شناسایی، جذب، ارزیابی اولیه و پیگیری ارتباط با افراد مستعد و مناسب برای همکاری با باشگاه نخبگان هوش مصنوعی.

شرح وظایف

• پیگیری و اجرای امور روزمره و عملیاتی باشگاه

• هماهنگی جلسات، برنامه‌ها و ارتباطات داخلی و بیرونی

• مدیریت و به‌روزرسانی فرم‌ها، داده‌ها و گزارش‌های موردنیاز

• هماهنگی با تیم محتوا و رسانه برای پیشبرد فعالیت‌ها

• ارتباط منظم با اعضا، اساتید و سایر ذی‌نفعان باشگاه

• شناسایی و جذب افراد مستعد و مناسب برای همکاری با باشگاه

• انجام بررسی اولیه رزومه‌ها، پروفایل‌ها یا معرفی‌شده‌ها

• هماهنگی فرآیندهای اولیه جذب، ارتباط‌گیری و پیگیری با داوطلبان/متقاضیان

• ثبت و مستندسازی اطلاعات مرتبط با فرآیند جذب و منابع انسانی

• همکاری در بهبود فرآیندهای اجرایی و جذب نیروی انسانی

• طراحی و اجرای فرآیندهای شناسایی و ارزیابی استعدادها 

• رصد روندهای نوین مدیریت استعداد و ارائه پیشنهادهای نوآورانه

• طراحی و اجرای برنامه‌های جذب و نگهداشت استعداد


مهارت‌ها و توانمندی‌های موردنیاز

• نظم، دقت و پیگیری بالا

• توانایی هماهنگی چندوظیفه‌ای و مدیریت امور همزمان

• ارتباط کلامی و نوشتاری قوی

• آشنایی خوب با کار تیمی و تعامل حرفه‌ای

• توانایی کار با فرم‌ها، داده‌ها و گزارش‌ها

• آشنایی با اصول جذب و ارزیابی اولیه نیرو

• مسئولیت‌پذیری، انعطاف‌پذیری و یادگیری سریع

• آشنایی با ابزارهای آفیس/گوگل‌داک/گوگل‌شیت/MSP یا ابزارهای مشابه

• سابقه کار مرتبط 

شرایط احراز

• ترجیحاً دارای تجربه در امور اجرایی، هماهنگی یا منابع انسانی

• اشنا با مفاهیم هوش مصنوعی و اکوسیستم هوش مصنوعی کشور

• آشنایی با فضای باشگاه نخبگانی، تیم‌های پروژه‌ای یا محیط‌های پویا

• توانایی پیگیری دقیق امور و حفظ ارتباط موثر با افراد مختلف

• علاقه‌مند به فعالیت در حوزه جذب استعداد و عملیات اجرایی

ویژگی‌های شخصیتی مطلوب

• منظم و پیگیر

• فعال و مسئولیت‌پذیر

• اجتماعی و خوش‌برخورد

• دقیق و نتیجه‌گرا

• دارای روحیه همکاری و حل مسئله

مهارت‌های مورد نیاز

  • جذب و استخدام
  • منابع انسانی
  • ارزیابی عملکرد
  • Talent Management
  • مصاحبه

حداقل سابقه کار

  • کمتر از سه سال

جنسیت

  • مهم نیست

وضعیت نظام وظیفه

  • مهم‌ نیست

نوع همکاری:

تمام وقت

دسته‌بندی شغلی:

منابع انسانی و کارگزینی

تاریخ انتشار آگهی:

۱۴۰۵/۰۲/۲۲

مشاغل مشابه

ارسال رزومه