آگهی‌های استخدامی

استخدام مدیر منابع انسانی

شرح موقعیت شغلی

- مسلط بر کلیه فرایندهای منابع انسانی

-برنامه ریزی و هدایت اجرای ارزیابی های دوره ایی
 
- نظارت بر تدوین استراتژی­های کلی منابع انسانی  و - به روزرسانی برنامه های منابع انسانی به منظور اطمینان از مؤثربودن آنها
 
- نظارت بر طراحی و تدوین استراتژی منابع انسانی در راستای حمایت و تحقق استراتژی کسب و کار
 
- نظارت بر بودجه ­بندی و پیش ­بینی هزینه­ های منابع انسانی، مدیریت و ازیابی عملکرد  و طراحی و توسعه مسیر شغلی کارکنان 

- امور اداری نظیر مرخصی، حقوق دستمزد و ...

- طراحی و اجرای برنامه‏ هایی جهت بهبود انگیزه، تعهد و تعلق کارکنان

- نظارت بر برنامه ­ریزی و اجرای طرح­های جذب، آموزشی، توسعه ­ای منابع انسانی، ایجاد و توسعه فرهنگ یادگیری، فرصت های منصفانه یادگیری و توانمندی کارکنان
 
- مهارتهای بین فردی و ارتباطی قوی با افراد در همه سطوح و موقعیت های شغلی
 
- تیزبینی و دقت، خلاقیت و مسئولیت پذیری، روحیه کار تیمی و انعطاف برای پیشبرد اهداف مجموعه 

مهارت‌های مورد نیاز

  • مدیریت منابع انسانی
  • حقوق و دستمزد
  • ارزیابی عملکرد
  • منابع انسانی

حداقل سابقه کار

  • بیش از شش سال

جنسیت

  • مهم نیست

وضعیت نظام وظیفه

  • معافیت دائم پایان خدمت

نوع همکاری:

پاره وقت

دسته‌بندی شغلی:

منابع انسانی و کارگزینی

تاریخ انتشار آگهی:

۱۴۰۰/۱۱/۲۳ (منقضی‌شده)
مشاهده آگهی‌های استخدام مشابه