آگهی‌های استخدامی

استخدام کارشناس توسعه سرمایه انسانی (Organization & People Development Specialist)

توسعه تجارت و فناوری تارا | Tara
تهران، تهران

شرح موقعیت شغلی

برای ساختن فرهنگی پایدار، برای اینکه همکارانمون نه فقط کارکنان بلکه همراهان این سفر باشن، دنبال یک هم‌تیمی جدیدیم!


 هدف این موقعیت شغلی:
اگر روحیه ماجراجویی داری و به خلق تجربه‌های کاری معنادار، تاثیرگذاری در مسیر توسعه و تقویت فرهنگ سازمانی علاقه‌مندی، این نقش برای شماست. تمرکز اصلی این نقش روی طراحی، اجرا و بهبود فرآیندهای منابع انسانی، بهبود تجربه کارکنان، افزایش مشارکت (Engagement) کارکنان و تقویت فرهنگ سازمانی تو محیطی پویا و نوآورانه در حوزه فناوری‌های مالی خواهد بود.


 وظایف و مسئولیت‌ها:

  • طراحی، بهینه‌سازی و اجرای فرآیندهای منابع انسانی 
  • همکاری در طراحی و پیاده‌سازی سیستم‌های مدیریت عملکرد و توسعه فردی و اجرای آن
  • تحلیل داده‌های منابع انسانی و ارائه گزارش‌های تحلیلی مرتبط، ارائه پیشنهادهای بهبود
  • طراحی و اجرای پروژه‌های مرتبط با بهبود فرهنگ سازمانی، انگیزش، افزایش مشارکت کارکنان و ارتقای تعاملات سازمانی
  • مشارکت در تعیین، پیاده‌سازی و پیگیری OKRهای تیمی منابع انسانی
  • همکاری با تیم جذب و استخدام برای هم‌سویی برنامه‌های توسعه‌ای با نیازهای سازمان
 
شرایط احراز (تحصیلات و تجربه)

  • حداقل مدرک کارشناسی در رشته‌های مدیریت منابع انسانی، روان‌شناسی صنعتی-سازمانی، مدیریت یا رشته‌های مرتبط
  • حداقل ۳ سال تجربه کاری در حوزه توسعه سازمان و منابع انسانی، ترجیحاً در شرکت‌های فناوری یا استارتاپی
 
ویژگی‌های فردی:

  • توانایی تفکر استراتژیک، حل مسئله
  • داشتن روحیه پرواکتیو و تیم پلیر
  • داشتن نگاه و رویکرد تفکر طراحی
  • رویکرد تحلیلی و داده‌محور در تصمیم‌گیری
  • مهارت‌های مذاکره و مدیریت ذی‌نفعان و توانایی ایجاد و حفظ روابط مؤثر درون‌سازمانی
 
دانش و تخصص:

  • آشنایی با مدیریت عملکرد، مسیر شغلی و تجربه کارکنان
  • آشنایی و تجربه عملی در کار با OKRها (طراحی، اجرا و پایش) و آشنایی با KPIها
  • مهارت در تحلیل داده‌های منابع انسانی و ارائه راهکارهای مبتنی بر داده
  • داشتن تجربه عملی در طراحی، اجرا و پایش OKRها
  • فرهنگ سازمانی و Employee Experience (تجربه کارکنان، مدل‌های فرهنگ)
  • آشنایی با روندهای روز HR (Agile HR، Employee Engagement، People Development)
  • آشنایی با زبان انگلیسی در حد مطالعه منابع تخصصی
 
مزایا و فرصت‌ها

  • فعالیت در یک محیط نوآورانه و پویا در صنعت فین‌تک
  • امکان رشد و توسعه حرفه‌ای در حوزه منابع انسانی مدرن
  • همکاری با تیمی جوان، خلاق و یادگیرنده
  • دسترسی به منابع آموزشی و برنامه‌های ارتقای مهارت

مهارت‌های مورد نیاز

  • توسعه منابع انسانی
  • فرایندهای منابع انسانی
  • ارزیابی عملکرد

زبان‌های مورد نیاز

  • انگلیسی

حداقل سابقه کار

  • سه تا شش سال

جنسیت

  • مهم نیست

وضعیت نظام وظیفه

  • مهم‌ نیست

نوع همکاری:

تمام وقت

دسته‌بندی شغلی:

منابع انسانی و کارگزینی

تاریخ انتشار آگهی:

۱۴۰۴/۰۷/۰۸ (منقضی‌شده)

مشاغل مشابه

مشاهده آگهی‌های استخدام مشابه