استخدام مدیر منابع انسانی (کرج)
شرح موقعیت شغلی
اگر خلاق و با انرژی هستید و از وظایف کلیشهای و خشک خوشتون نمیاد و دوست دارین در محیط کار آزادی عمل داشته باشین. حتما برای این موقعیت شغلی درخواست بدین.
مهارت های مورد نیاز:
مهارت های مورد نیاز:
- انگیزه بالا، پر انرژی و دارای روحیه کار تیمی
- برقراری ارتباط صمیمانه با نیروها و روابط عمومی خوب
- توانایی مصاحبه و نظارت بر مراحل استخدام
- شناسایی مشکلات و نیاز نیروها
- توانایی محاسبه حقوق و دستمزد
- پیگیر، خلاق و مسئولیت پذیر
- مسلط به کار با کامپیوتر و نرمافزارهای کاربردی (Microsoft Office, Trello,...)
- تسلط نسبی به زبان انگلیسی
مزایای شغلی:
- حقوق رقابتی
- پرداخت های منظم
- تیم حرفه ای و جوان
- امکان ترفیع سمت
- بیمه و مزایا
- فضای کاری دوستانه
اولویت در جذب :
- آشنا به مفاهیم مهندسی کامپیوتر و برنامه نویسی
- سابقه کار مرتبط
- داشتن اکانت فعال و شبکه خوب در LinkedIn
انتظار ما از شما اینه که:
- با شرکت و فعالیتهای اون خوب آشنا بشین و با ساماندهی بخش منابع انسانی حامی تیم مدیریت شرکت باشید.
- روحیهی مدیریت داشته باشید، سریع یه مسئله رو یادبگیرید و بتونید حلش کنید.
- بتونید نیازهای شرکت و کمبودهاش رو خوب متوجه بشید و برای رفع اونها انگیزه داشته باشید.
- خلاق و پرانرژی باشید و با آزادی عملی که بهتون داده میشه برای گسترش و رشد شرکت رونیا تلاش کنید.
- با شرکت و فعالیتهای اون خوب آشنا بشین و با ساماندهی بخش منابع انسانی حامی تیم مدیریت شرکت باشید.
- روحیهی مدیریت داشته باشید، سریع یه مسئله رو یادبگیرید و بتونید حلش کنید.
- بتونید نیازهای شرکت و کمبودهاش رو خوب متوجه بشید و برای رفع اونها انگیزه داشته باشید.
- خلاق و پرانرژی باشید و با آزادی عملی که بهتون داده میشه برای گسترش و رشد شرکت رونیا تلاش کنید.
مهارتهای مورد نیاز
- جذب و استخدام
- حقوق و دستمزد
- مدیریت منابع انسانی
زبانهای مورد نیاز
- انگلیسی
حداقل سابقه کار
- سه تا شش سال
جنسیت
- مهم نیست
وضعیت نظام وظیفه
- مهم نیست