استخدام مدیر محصول (بیمه)

شرح موقعیت شغلی

• تعیین چشم‌انداز محصول در راستای استراتژی لاین بیزنسی  و ترجمه آن به نقشه راه (Roadmap) قابل اجرا.
• هدایت فرآیند کشف مسئله و طراحی راه‌حل با استفاده از رویکرد Design Thinking، مصاحبه با کاربران، تحلیل فلو خرید و یوزر جرنی مپ.
• تعریف فرضیه‌ها، طراحی و اجرای تست‌های اکتشافی و اعتبارسنجی ایده‌ها پیش از توسعه
• تدوین و اولویت‌بندی بک‌لاگ محصول بر اساس ارزش برای کاربر، تأثیر تجاری، و امکان‌پذیری فنی.
• مدیریت فرآیند توسعه و بهبود محصول و فیچر ها با همکاری تیم‌های فنی، طراحی و مارکتینگ.
• پایش متریک‌های موفقیت محصول و پاسخ‌گویی به نتایج آن در OKRهای لاین بیزنسی
• ارائه داکیومنت های کاربردی بین تیمی، مستندسازی شفاف نیازمندی‌های بیزنس در قالب User Storyها و همکاری نزدیک با تیم توسعه برای تحویل تسک ها
• بهبود فرآیندها و ساخت اتوماسیون‌های داخلی برای افزایش بهره‌وری خود شخص و فرآیند های بین تیمی
• تحلیل محصولات بازار و رقبا برای شناسایی فرصت‌های جدید و از دست نرفتن مزیت های رقابتی
• ایجاد هم‌راستایی بین ذی‌نفعان (تیم‌های بیزنس، فنی، مارکتینگ و پشتیبانی) و اطمینان از وضوح در تصمیم‌گیری‌ها.
• علاقه‌مندی یا آمادگی یادگیری مفاهیم فنی و مارکتینگی برای تسهیل ارتباط با تیم‌های توسعه و مارکتینگ
• ایجاد چرخه مداوم بازخورد از کاربران و داده‌ها برای بهبود مستمر تجربه کاربر

• یک تا سه سال تجربه در حوزه مدیریت محصول، دیجیتال مارکتینگ، تحلیل کسب‌وکار و یا حوزه های مرتبط دیگر
• تسلط بر مفاهیم Design Thinking و User-Centered Design.
• توانایی تفکر سیستمی و درک فرآیندهای پیچیده (System Thinking).
• مهارت در تحلیل داده‌ها و تصمیم‌گیری و تصمیم سازی مبتنی بر داده با استفاده از ابزارهایی مانند Google Analytics، SQL و دستیار های هوش مصنوعی.
• توانایی ارتباط مؤثر و مستندسازی شفاف در تعامل با تیم‌های چندوظیفه‌ای.
• درک پایه از مفاهیم فنی (API، Database) برای تعامل با توسعه‌دهندگان.
• تجربه طراحی آزمایش‌ها (A/B Testing) و بهینه‌سازی کی پی آی ها
• ذهنیت رشد و یادگیری مداوم، با علاقه به کشف ایده‌های نو و آزمایش آنها در مقیاس واقعی.
• آمادگی برای تماس و ارتباط مستقیم با کاربران برای پایش تجربه کاربری و کشف نیازمندی ها
• درک کامل از مسیر چرخه عمر کاربر و شناسایی نقاط کلیدی برای بهبود Activation و Retention

• تجربه کار در یک اپلیکیشن خودرویی پیشرو: مشارکت در توسعه محصولاتی که تجربه میلیون‌ها راننده در سراسر ایران را شکل می‌دهند.
• چالش‌های متنوع و واقعی در ابعاد بزرگ: امکان حل مسائل واقعی در حوزه پرداخت، خدمات خودرو، و تجربه کاربری.
• فرهنگ باز و یادگیرنده: یادگیری مداوم، استفاده از ابزارهای روز (مانند ChatGPT، Metabase، GA4 و...) و به اشتراک‌گذاری دانش به‌عنوان بخشی از فرهنگ تیم.
• تأثیرگذاری ملموس و مستقیم: امکان اجرای پروژه‌هایی با نتایج کوتاه‌مدت و بلندمدت که مستقیماً بر تجربه کاربر و موفقیت تجاری محصول اثر می‌ ذاره.
• محیط کار حمایتی و تیم محور: جایی که اشتباه کردن بخشی از مسیر یادگیری تلقی میشه و همکاری، اعتماد و بازخورد سازنده در قلب کار تیمی قرار داره.
• فرصت رشد حرفه‌ای سریع: یادگیری مستمر، بازخوردهای منظم، و امکان ارتقا در مسیر شغلی

مهارت‌های مورد نیاز

• مدیریت محصول
• توسعه محصول
• مستندسازی

حداقل سابقه کار

• سه تا شش سال

جنسیت

• مهم نیست

وضعیت نظام وظیفه

• مهم‌ نیست

مشاهده آگهی‌های استخدام مشابه