استخدام کارشناس منابع انسانی (جذب و استخدام)
شرح موقعیت شغلی
شرح وظایف:
- تهیه و انتشار آگهی های استخدامی در پلتفرم های مناسب
- کمک به مصاحبه اولیه (مصاحبه شایستگی محور)
- هماهنگی بین واحدی برای مصاحبه ها (زمانبندی)
- اجرای صحیح فرآیند جذب و استخدام
- انجام مصاحبه خروج
شرایط احراز:
- آشنا با استاندارد 34000 منابع انسانی
- آشنا با سیستم های اطلاعات کارکنان
- آشنا با فرآیندهای آموزش و توسعه
- تسلط به مجموعه نرم افزارهای آفیس
- آشنا با تهیه انواع گزارشات تحلیلی و مدیریتی
- تسلط به تکنیک های مصاحبه
- توانمندی در برقراری ارتباط موثر
- توانایی شبکه سازی موثر
- تسلط به آزمون های استخدامی
روزهای کاری: شنبه تا چهارشنبه
محل کار: جردن
مهارتهای مورد نیاز
- منابع انسانی
- جذب و استخدام
- مصاحبه
- Microsoft Office
حداقل سابقه کار
- کمتر از سه سال
جنسیت
- مهم نیست
وضعیت نظام وظیفه
- معافیت دائم پایان خدمت