استخدام مدیر منابع انسانی
شرح موقعیت شغلی
آشنایی کامل به فرآیند های منابع انسانی
برنامه ریزی راهبردی تا عملیاتی در واحد منابع انسانی
آشنایی کامل با فرآیند جذب و استخدام و نگهداشت پرسنل
تسلط کامل به قراردادهای کاری پرسنل
تسلط کامل به حقوق و دستمزد
تسلط کامل به قوانین کار
آشنایی با رفتار سازمانی
آشنایی با اتوماسیون اداری
آشنا به فرآیند توسعه، آموزش و ارزیابی عملکرد نیروی انسانی
آشنا با آزمون های روانشناختی
شرایط احراز:
حداقل 6 سال سابقه کار در زمینه منابع انسانی
سابقه کار مرتبط در مدیریت منابع انسانی
حداکثر سن 45 سال
ساکن تهران
برنامه ریزی راهبردی تا عملیاتی در واحد منابع انسانی
آشنایی کامل با فرآیند جذب و استخدام و نگهداشت پرسنل
تسلط کامل به قراردادهای کاری پرسنل
تسلط کامل به حقوق و دستمزد
تسلط کامل به قوانین کار
آشنایی با رفتار سازمانی
آشنایی با اتوماسیون اداری
آشنا به فرآیند توسعه، آموزش و ارزیابی عملکرد نیروی انسانی
آشنا با آزمون های روانشناختی
شرایط احراز:
حداقل 6 سال سابقه کار در زمینه منابع انسانی
سابقه کار مرتبط در مدیریت منابع انسانی
حداکثر سن 45 سال
ساکن تهران
مهارتهای مورد نیاز
- مدیریت منابع انسانی
- ارزیابی عملکرد
- جذب و استخدام
- حقوق و دستمزد
حداقل سابقه کار
- بیش از شش سال
جنسیت
- مهم نیست
وضعیت نظام وظیفه
- مهم نیست