استخدام کارشناس منابع انسانی

شرح موقعیت شغلی

• پیشبرد فرآیند جذب و استخدام 
• انجام کلیه امور حوزه اداری منابع انسانی از قبیل تهیه و نگهداشت قراردادها و پرونده های پرسنلی
• انجام امور مربوط به محاسبه کارکرد و حقوق و دستمزد پرسنل
• کمک به بهبود تجربه همکاریِ همکاران با طراحی سیستم مزایا و اجرای اقدامات رفاهی
• تدوین و به روز رسانی اسناد منابع انسانی از جمله آیین نامه ها، شناسنامه های شغلی، دستورالعمل های ارزیابی عملکرد و ...
• کمک به ایجاد فضای کاری با رویکرد مثبت و حل تعارضات و مشکلات پرسنل
• مطالعه روندهای روز منابع انسانی و کمک به پیاده سازی مدل های جدید مطابق با نیازهای شرکت

مهارت‌های مورد نیاز

• جذب و استخدام
• ارزیابی عملکرد
• منابع انسانی

حداقل سابقه کار

• سه تا شش سال

جنسیت

• مهم نیست

وضعیت نظام وظیفه

• معافیت دائم پایان خدمت

ارسال رزومه