استخدام کارشناس منابع انسانی

شرح موقعیت شغلی

• جستجو و شناسایی منابع مناسب برای جذب نیروی انسانی
• درج آگهی‌های استخدام در رسانه‌های مختلف
• مصاحبه با داوطلبان و ارزیابی صلاحیت آنها
• انجام امور مربوط به گزینش و استخدام
• آموزش و توسعه:
  • نیازسنجی آموزشی و برنامه‌ریزی برای آموزش کارکنان
  • برگزاری دوره‌های آموزشی و کارگاه‌های آموزشی
  • ارزیابی اثربخشی برنامه‌های آموزشی
• مدیریت عملکرد:
  • طراحی و استقرار نظام ارزیابی عملکرد
  • ارزیابی عملکرد کارکنان و ارائه بازخورد
  • ارائه مشاوره و راهنمایی به کارکنان در جهت ارتقای عملکرد
• روابط کارکنان:
  • رسیدگی به مسائل و مشکلات کارکنان
  • ایجاد و حفظ روابط بین کارکنان و مدیریت
  • ترویج فرهنگ سازمانی مثبت
• حقوق و مزایا:
  • محاسبه حقوق و دستمزد و مزایای کارکنان
  • تنظیم قراردادهای کاری
  • ارائه مشاوره در زمینه قوانین کار

• آشنایی با اصول و قوانین منابع انسانی
•  نگارش قوی
• مهارت های ارتباطی و بین فردی قوی
• توانایی حل مسئله و تصمیم گیری
• دقت و نظم بالا
• آشنایی با کامپیوتر و نرم افزارهای مرتبط
• خلاقیت و نوآوری

• صبر و حوصله
• روابط عمومی قوی
• مسئولیت پذیری و تعهد
• توانایی کار تیمی
• رازداری
• امانت داری

مهارت‌های مورد نیاز

• منابع انسانی
• جذب و استخدام
• ارزیابی عملکرد
• Microsoft Office

حداقل سابقه کار

• کمتر از سه سال

حقوق

• حقوق از ۱۸,۰۰۰,۰۰۰ تومان

جنسیت

• مهم نیست

وضعیت نظام وظیفه

• مهم‌ نیست

ارسال رزومه