استخدام مدیر محصول
شرح موقعیت شغلی
شرح موقعیت شغلی
فعالیتها و محصولات TritApp در حال توسعه است و ما برای گسترش خدمات نیاز داریم به استقبال عضو جدیدی برای تیم TritApp برویم. اگر شما مدیر محصولی جوان و علاقهمند به همکاری با تیم جوان و نوآور ما هستید، در صورتی که توانایی انجام مسئولیتهای ذیل را دارید، رزومه خود را برای ما ارسال نمایید.
مسئولیتها:
- تعامل با ذیالنفعان، تعیین چشمانداز و مسیر توسعه محصولات گروه تریتاپ.
- جلسات منظم با تیم بازار، گردآوری اطلاعات بازار و تحلیل نتایج آن در راستای بهبود محصولات.
- بررسی نمونههای موفق بینالملی، بنچمارک کردن آنها و تحلیل رقبا.
- تدوین و مستندسازی فهرست نیازمندیهای محصول، اولویت بندی وظایف، اجرا و نظارت بر انجام صحیح آنها.
- به روزرسانی مداوم بکلاگ به کمک بازخوردگیری از مشتریان و ذیالنفعان.
- هماهنگی و راهبری اعضای مختلف تیمهای طراحی و توسعه.
- مدیریت ارتباطات بین تیمهای مختلف توسعه.
- نظارت بر روند توسعه و پیشرفت محصول.
- مدیریت پروژههای توسعه نرمافزاری.
- تست و عرضه نسخههای مختلف محصول در پلتفرمهای مختلف.
- حل مسائل مرتبط با محصول، تحلیل و تصمیمگیری در روند توسعه.
- بهروزرسانی مداوم وضعیت توسعه در نرمافزارهای مدیریت پروژه و گزارشدهی منظم به مدیران.
نیازمندیها:
- تحصیلات مرتبط ترجیحا در رشتههای مهندسی کامپیوتر، برق، مکانیک و صنایع.
- حداقل دو سال سابقه مدیریت محصول.
- آشنایی با اکوسیستم استارتآپی و نوآوری.
- اشنایی با صنعت سلامت مزیت محسوب میشود.
- آشنایی با مفاهیم طراحی محصول، بازاریابی و فروش.
- آشنایی با مفاهیم طراحی تجربه و رابط کاربری.
- دانش توسعه نرمافزار به خصوص متدولوژی چابک.
- مهارتهای تحلیلی و تصمیمگیری.
- مهارتهای ارتباطی، مذاکرات، گزارشات مکتوب و ارائههای شفاهی.
- مهارتهای رهبری و برنامهریزی.
- دانش فنی عمیق برای توسعه محصولات نرمافزاری.
- دانش استفاده از ابزارهای مدیریت پروژه و محصول.
علاوه بر مزایای قانونی(بیمه و ...) که وظیفه ماست، همکاری با ما حتماً تجربه ارزشمندی برای شما خواهد بود که در شرایط سخت موجود، برای شما ارزشهای مادی و معنوی مناسبی را بههمراه خواهد داشت. منتظر دیدار شما هستیم.
مهارتهای مورد نیاز
- مدیریت محصول
- توسعه محصول
- مستندسازی
- تحلیل رقبا
حداقل سابقه کار
- کمتر از سه سال
جنسیت
- مهم نیست
وضعیت نظام وظیفه
- مهم نیست