آگهی‌های استخدامی

استخدام مدیر محصول سرویس‌های مالی (Product Manager)

توسعه تجارت و فناوری تارا | Tara
تهران، تهران

شرح موقعیت شغلی

شرح شغل: 

مدیر محصول یک نقش کلیدی در فرآیند توسعه نرم‌افزار و تیم‌های Agile دارد. وظایف و مسئولیت‌های مدیر محصول می‌تواند در واحد‌های مختلف تارا متفاوت است و با توجه به نقش هر واحد، نقش مدیر محصول تعریف می‌شود. اما در کل این نقش به تعامل با تیم‌های محصول ارشد، تیم‌های فنی و تولید محصولات با ارزش برای مشتریان متمرکز است. این جایگاه شغلی متمرکز بر بخش B2B در تارا بوده و چند خط کسب و کاری را شامل خواهد شد.  در ادامه وظایف و مسئولیت‌های اصلی این جایگاه شغلی را ارائه می‌کنیم.

 

نیازمندی‌ها:

  • تعیین و مدیریت backlog محصول با اولویت‌بندی دقیق مبتنی بر نیاز های سازمان ها و مشتریان کلان به همراه تعریف DOD‌های مرتبط به هر بخش
  • ارتباط مداوم با مشتریان داخلی و خارجی سازمان برای درک نیازها و انتظارات
  • مشارکت فعال در جلسات Sprint Planning و Sprint Review
  • توضیح دقیق ویژگی‌ها و نیازها به تیم‌های توسعه
  • جمع‌آوری و تجزیه و تحلیل بازخورد‌ها برای بهبود محصول
  • تصمیم‌گیری در مورد اولویت‌ها و تغییرات در فرآیند توسعه
  • ارزیابی درخواست ها و نقاط قابل بهبود و ارتقا محصول و مدیریت و نظارت بر فرآیند اجرایی و عملیاتی سازی آن 


وظایف و مسئولیت‌ها:

  • تسلط کامل به ساختار  مالی، حسابداری و محصولات فینتکی مبتنی بر اعتبار، وام، بن و سرویس‌های سازمانی و مفاهیم کلی مالی 
  • شناخت نیازها و توقعات مشتریان و بازار
  • اولویت‌بندی و تعیین اهمیت نیازها بر اساس نقشه راه برنامه ریزی شده ارزش آنها برای مشتریان
  • برقراری ارتباط با تیم‌های توسعه و ارائه توضیحات دقیق و کامل در مورد نیازها و ویژگی‌های محصول.
  • جمع‌آوری بازخورد از مشتریان و بازار
  • ارتقاء وضعیت محصول بر اساس بازخورد‌ها و تغییرات در بازار
  • تصمیم‌گیری در مورد اولویت‌بندی و انتخاب ویژگی‌ها بر اساس استراتژی کسب و کار
  • ارتباط با تیم‌های توسعه، تست، و مدیریت برای تسهیل جریان کار
  • اطمینان از ارتباط مداوم با سایر اعضای سازمان و مشارکت فعال در اهداف کلان سازمان
  • اضافه کردن و حذف ویژگی‌ها بر اساس تغییرات در نیازها یا استراتژی توسعه
  • ارتباط مداوم با مشتریان برای درک بهتر نیازها و تغییرات درخواستی
  • نظارت بر فرایند‌های مالی و ارائه گزارشات روزانه، هفتگی و ماهیانه
  • پایش تغییرات در بازار و به‌روز بودن با روندها و رقبا
  • قدرت تحلیل داده بسیار بالا و مسلط به مباحث فینتکی 
  • تدوین برنامه منظم مانیتورینگ برای اطمینان از عمککرد محصول و اسیب شناسی سریع و رفع آن (کیف پول های سازمانی)
  • ایجاد و تدوین استراتژی های اجرایی برای پاسخگویی به نیازمندی های پرتکرار مشتریان سازمانی با توجه به سیاست های آن ها
 

مهارت‌ها مورد نیاز: 

  • تهیه و نگه‌داری backlog محصول با جزئیات کافی
  • مشارکت فعال در جلسات Sprint Planning و Sprint Review
  • طراحی تخصصی سند نیازمندی‌های محصول (PRD)
  • آشنایی که با Jira و فرایند‌های مدیریت تسک
  • آشنایی کامل به Looker Studio و BI Dashboard 
  • آشنایی کامل با مباحث UI/UX
  • آشنایی کامل با مبحث UX content writing
  • تسلط کامل به ارائه و طراحی فایل‌های جهت ارائه در جلسات
  • تسلط بر سیستم های مانیتورینگ پشتیبانی از مشتریان 
 

 تجربیات مورد انتظار: 

  • حداقل ۳ سال تجربه به عنوان Product Owner یا نقش مشابه
  • آشنایی با متدلوژی Agile و تجربه در توسعه با استفاده از این متدلوژی
  • مهارت‌های برقراری ارتباطات فعال با تیم‌های مختلف
  • توانمندی در تحلیل داده‌ها و استفاده از اطلاعات برای تصمیم‌گیری
  • توانایی مدیریت زمان و اولویت‌بندی به خوبی

مهارت‌های مورد نیاز

  • product management
  • agile
  • توسعه محصول

حداقل سابقه کار

  • سه تا شش سال

جنسیت

  • مهم نیست

وضعیت نظام وظیفه

  • مهم‌ نیست

نوع همکاری:

تمام وقت

دسته‌بندی شغلی:

مدیر محصول

تاریخ انتشار آگهی:

۱۴۰۴/۰۳/۲۵ (منقضی‌شده)

مشاغل مشابه

مشاهده آگهی‌های استخدام مشابه