استخدام سرپرست فروش
شرح موقعیت شغلی
• مشارکت در پروسه استخدام کارکنان جدید و آموزش آنها و انجام برنامه ریزی ها و هماهنگی های لازم برای آموزش کارکنان جدید
• تخصیص و تحویل دادن وظایف به کارکنان و انجام برنامه ریزی و زمان بندیهای مورد نیاز مطابق با سیاستهای تیم
• مشارکت فعال در امر برنامه ریزی، سازماندهی و نظارت بر عملکرد کارشناسان در جهت اطمینان از رسیدن به اهداف کوتاه و بلند مدت تیم
• انجام ارزیابی های دوره ای از عملکرد کارشناسان، ارائه بازخوردهای مناسب و به موقع به کارکنان و ارائه آموزش های مناسب در جهت توانمندسازی آنها و دستیابی به تارگت های تعیین شده فروش
• برگزاری جلسه مذاکره و انعقاد قرارداد با رستوران ها به خصوص با رستورانهای مهم
• جمع آوری و تجزیه و تحلیل اطلاعات مربوط به فروش و ارائه گزارشهای دورهای یا سایر گزارشهای مورد نیاز به تیم عملیات و دفتر مرکزی
• داشتن ویزیت با کارشناس فروش به صورت فصلی و حضور در جلسات مذاکره آنها با رستورانها با هدف آموزش مستقیم کارشناسان و بالا بردن بازدهی عملکرد آنها در قراردادهای جاری و آینده
• انجام هماهنگیهای لازم و مذاکره با مجموعه هایی که کارشناس فروش موفق به ایجاد توافق و انعقاد قرارداد با آنها نشده اند
• هدایت و سرپرستی پروژه های مختلف تعریف شده تیمی از جمله پروژه لید کالکشن و نظارت بر روند سایر پروژه های اختصاص یافته به افراد توانمند درون تیم
• بررسی روزانه مشکلات قراردادها، پیگیری این موارد ،پیشنهاد و ارائه راه حل های مناسب در قالب سیاستهای سازمان و انجام برنامه ریزی مناسب در جهت اجرای راهحلهای پیشنهادی
• آمارگیری قرارداد و متریال های موجود در دفاتر و درخواست به دفتر مرکزی برای تامین نیازمندیها
• تخصیص و تحویل دادن وظایف به کارکنان و انجام برنامه ریزی و زمان بندیهای مورد نیاز مطابق با سیاستهای تیم
• مشارکت فعال در امر برنامه ریزی، سازماندهی و نظارت بر عملکرد کارشناسان در جهت اطمینان از رسیدن به اهداف کوتاه و بلند مدت تیم
• انجام ارزیابی های دوره ای از عملکرد کارشناسان، ارائه بازخوردهای مناسب و به موقع به کارکنان و ارائه آموزش های مناسب در جهت توانمندسازی آنها و دستیابی به تارگت های تعیین شده فروش
• برگزاری جلسه مذاکره و انعقاد قرارداد با رستوران ها به خصوص با رستورانهای مهم
• جمع آوری و تجزیه و تحلیل اطلاعات مربوط به فروش و ارائه گزارشهای دورهای یا سایر گزارشهای مورد نیاز به تیم عملیات و دفتر مرکزی
• داشتن ویزیت با کارشناس فروش به صورت فصلی و حضور در جلسات مذاکره آنها با رستورانها با هدف آموزش مستقیم کارشناسان و بالا بردن بازدهی عملکرد آنها در قراردادهای جاری و آینده
• انجام هماهنگیهای لازم و مذاکره با مجموعه هایی که کارشناس فروش موفق به ایجاد توافق و انعقاد قرارداد با آنها نشده اند
• هدایت و سرپرستی پروژه های مختلف تعریف شده تیمی از جمله پروژه لید کالکشن و نظارت بر روند سایر پروژه های اختصاص یافته به افراد توانمند درون تیم
• بررسی روزانه مشکلات قراردادها، پیگیری این موارد ،پیشنهاد و ارائه راه حل های مناسب در قالب سیاستهای سازمان و انجام برنامه ریزی مناسب در جهت اجرای راهحلهای پیشنهادی
• آمارگیری قرارداد و متریال های موجود در دفاتر و درخواست به دفتر مرکزی برای تامین نیازمندیها
شایستگی های فنی مورد نیاز:
• قدرت تعامل و روابط عمومی بالا
• تسلط بر مهارت های مدیریت افراد
• تسلط بر اصول و فنون مذاکره
• آشنا به مفاهیم بازار و بازاریابی
• مسلط به نرم افزار آفیس(Word, Excel و .....)
• توانایی بالا در تجزیه و تحلیل داده های آماری
• شناسایی بازار هدف
• تسلط به نرم افزار Jira
مهارتهای مورد نیاز
- سرپرستی فروش
- فروش و بازاریابی
- اصول و فنون مذاکره
- Microsoft Office
حداقل سابقه کار
- سه تا شش سال
جنسیت
- مهم نیست
وضعیت نظام وظیفه
- مهم نیست