استخدام مدیر محصول
شرح موقعیت شغلی
ما که هستیم؟
ما یک استارتاپ خلاق و نوآور در زمینه مد و استایل شخصی هستیم. با ترکیب تکنولوژی و هنر استایلینگ، ما به مشتریان تجربه‌ای شخصی و منحصربه‌فرد در انتخاب و خرید پوشاک ارائه می‌دهیم. هدف ما توسعه پلتفرمی است که نیازهای استایلی هر فرد را به‌صورت دقیق و شخصی‌سازی‌شده برآورده کند. اکنون به دنبال یک مدیر محصول (CPO) خلاق و استراتژیک هستیم که بتواند به تیم ما در توسعه محصول کمک کند.
چه کسی را می‌خواهیم؟
ما به دنبال یک مدیر محصول (CPO) هستیم که تجربه کار در محیط‌های استارتاپی و صنعت مد و تکنولوژی را داشته باشد. فردی که بتواند به توسعه، راه‌اندازی و بهبود مداوم محصول ما کمک کند و محصولی ایجاد کند که نیازهای مشتریان را برآورده سازد و تجربه خرید آن‌ها را ارتقا دهد.
مسئولیت‌های اصلی:
- تعیین استراتژی و چشم‌انداز کلی محصول بر اساس نیازهای بازار، خواسته‌های مشتریان و ترندهای صنعت مد.
- همکاری نزدیک با تیم‌های فنی، طراحی و استایلیست‌ها برای توسعه و بهبود ویژگی‌های محصول.
- تحقیق و تحلیل بازار به‌منظور شناسایی نیازهای مشتریان و فرصت‌های جدید برای محصول.
- مدیریت چرخه عمر محصول، از ایده‌پردازی تا طراحی، توسعه، راه‌اندازی و بهینه‌سازی مستمر.
- ایجاد و بهبود فرآیندهای توسعه محصول به‌منظور افزایش بهره‌وری و هماهنگی تیم‌ها.
- بررسی و تحلیل داده‌های مربوط به محصول و استفاده از آن‌ها برای بهبود ویژگی‌ها و تجربه کاربر.
- هدایت تیم‌های محصول برای اطمینان از اجرای به‌موقع و باکیفیت پروژه‌ها.
- همکاری با تیم‌های بازاریابی، فروش و خدمات مشتریان برای هم‌راستا کردن محصول با نیازهای کسب‌وکار و بازار.
- همکاری نزدیک با تیم‌های فنی، طراحی و استایلیست‌ها برای توسعه و بهبود ویژگی‌های محصول.
- تحقیق و تحلیل بازار به‌منظور شناسایی نیازهای مشتریان و فرصت‌های جدید برای محصول.
- مدیریت چرخه عمر محصول، از ایده‌پردازی تا طراحی، توسعه، راه‌اندازی و بهینه‌سازی مستمر.
- ایجاد و بهبود فرآیندهای توسعه محصول به‌منظور افزایش بهره‌وری و هماهنگی تیم‌ها.
- بررسی و تحلیل داده‌های مربوط به محصول و استفاده از آن‌ها برای بهبود ویژگی‌ها و تجربه کاربر.
- هدایت تیم‌های محصول برای اطمینان از اجرای به‌موقع و باکیفیت پروژه‌ها.
- همکاری با تیم‌های بازاریابی، فروش و خدمات مشتریان برای هم‌راستا کردن محصول با نیازهای کسب‌وکار و بازار.
مهارت‌ها و تجربیات مورد نیاز:
- حداقل ۳ سال تجربه در مدیریت محصول، ترجیحاً در حوزه مد، فشن یا تجارت الکترونیک.
- سابقه موفق در توسعه و مدیریت محصولات دیجیتال، ترجیحاً در استارتاپ‌ها یا شرکت‌های مبتنی بر فناوری.
- توانایی هدایت تیم‌های متنوع و چندوظیفه‌ای برای رسیدن به اهداف محصول.
- تسلط بر متدولوژی‌های توسعه محصول مانند Agile و Lean.
- توانایی تحلیل داده‌ها و استفاده از آن‌ها برای بهبود تصمیمات و فرآیندهای محصول.
- مهارت‌های ارتباطی قوی و توانایی ارائه دیدگاه‌ها و برنامه‌های استراتژیک.
- علاقه‌مندی به صنعت مد و استایل و آشنایی با نیازهای مشتریان در این حوزه.
- سابقه موفق در توسعه و مدیریت محصولات دیجیتال، ترجیحاً در استارتاپ‌ها یا شرکت‌های مبتنی بر فناوری.
- توانایی هدایت تیم‌های متنوع و چندوظیفه‌ای برای رسیدن به اهداف محصول.
- تسلط بر متدولوژی‌های توسعه محصول مانند Agile و Lean.
- توانایی تحلیل داده‌ها و استفاده از آن‌ها برای بهبود تصمیمات و فرآیندهای محصول.
- مهارت‌های ارتباطی قوی و توانایی ارائه دیدگاه‌ها و برنامه‌های استراتژیک.
- علاقه‌مندی به صنعت مد و استایل و آشنایی با نیازهای مشتریان در این حوزه.
مزایای همکاری با ما:
- فرصت کار در یک محیط پویا و خلاق با تیمی متعهد و پرشور.
- امکان تأثیرگذاری مستقیم بر توسعه و رشد یک پلتفرم نوآورانه در صنعت مد و استایل شخصی.
- حقوق و مزایای رقابتی و فرصت‌های رشد و پیشرفت حرفه‌ای.
- تعامل با برترین استایلیست‌ها و طراحان در صنعت مد و فشن.
اگر شما عاشق دنیای مد و محصولاتی هستید که زندگی مشتریان را تغییر می‌دهند، رزومه خود را به همین حالا ارسال کنید.
منتظر همکاری با شما هستیم!
- امکان تأثیرگذاری مستقیم بر توسعه و رشد یک پلتفرم نوآورانه در صنعت مد و استایل شخصی.
- حقوق و مزایای رقابتی و فرصت‌های رشد و پیشرفت حرفه‌ای.
- تعامل با برترین استایلیست‌ها و طراحان در صنعت مد و فشن.
اگر شما عاشق دنیای مد و محصولاتی هستید که زندگی مشتریان را تغییر می‌دهند، رزومه خود را به همین حالا ارسال کنید.
منتظر همکاری با شما هستیم!
مهارت‌های مورد نیاز
- مدیریت
- مدیریت محصول
- توسعه محصول
- agile
حداقل سابقه کار
- سه تا شش سال
جنسیت
- مهم نیست
وضعیت نظام وظیفه
- مهم نیست