استخدام کارشناس فروش سازمانی
شرح موقعیت شغلی
مهارت های فردی:
- مهارتهای ارتباط کلامی
- مهارت تصمیم گیری در موقعیتهای بحرانی
- مهارت ارائهی محصولات و خدمات
- مهارت مذاکره
- مهارت جذب مشتری جدید و حفظ مشتریان قبلی
- مدیریت روابط
- وظیفه شناس
- ابتکار عمل
- مهارت شنیداری بالایی
- پایداری و پیگیری در پروژه ها تا رسیدن به فروش
- آموزش پذیر
- نگرش مثبت
- اشتیاق نسبت به شغل خود
- مدبر
- استقلال فکری
- مدیریت زمان و انجام همزمان چند پروژه و اولوبت بندی کارها
- ارایه گزارش و ثبت وقایع در crm
- منعطف
- تلاشگر و پیگیر
- همیشه آمادهی فروش در هر موقعیت
- آگاهی از روش های فروش
- توانایی انجام کار تیمی
مهارت های فنی :
- توانایی کار با Office، ابزارهای فروش مانند CRM
- ترجیحا دارای مدرک کارشناسی در رشته های مهندسی برق ، کامپیوتر
حقوق : حقوق ثابت به همراه پورسانت
محدوده : میدان ولیعصر
مزایا : هدیه های مناسبتی، بیمه تکمیلی، هدیه تولد ، وام
مزایا : هدیه های مناسبتی، بیمه تکمیلی، هدیه تولد ، وام
شرح شغل :
· تلاش در جهت تحقق خط مشی و اهداف تعیین شده توسط مدیریت عامل
· پیشنهاد راهکارهای بهبود به مدیرت فروش جهت اثربخشی سیستم مدیریتی .
· ارتباط مستمر با مشتریان فعلی سازمان جهت حفظ آنها
· مذاکره تلفنی با مشتریان و راهنمایی آنها جهت خرید
· مذاکره حضوری با مشتریان جهت معرفی محصولات و خدمات .
· ارتباط تلفنی یا حضوری با مشتریان در طی مدتزمان قرارداد تا تحویل محصول و خدمات.
· تنظیم قرارداد فروش برای مشتریان با هماهنگی با مدیریت و ارسال به مشتریان .
· شناسایی مناقصات مرتبط با محصولات و خدمات سازمان و اعلام آن به مدیریت جهت آمادهسازی اسناد مناقصه .
· ارائه گزارش بازدیدها و جلسات برگزارشده با مشتریان به مدیر فروش بهطور منظم .
· دریافت بازخورد مشتریان ،ثبت و رسیدگی به آنها
· شناسایی و جذب مشتری جدید
· تهیه گزارش از عملکرد روزانه و ارسال به مدیر فروش
· پیگیری درخواست های بالقوه تا ایجاد فروش
· صدور پیشفاکتور و فاکتور فروش برای مشتریان
· همکاری با سایر کارشناسان فروش جهت دستیابی به نتایج مورد انتظار.
· همکاری و هماهنگی با واحد مالی شرکت جهت وصول مطالبات مشتریان.
· همکاری و هماهنگی با تأمینکنندگان حملونقل جهت ارسال محصولات مشتریان
· حضور در نمایشگاههای مرتبط با محصولات و خدمات و شناسایی مشتریان و تهیه گزارش به مدیریت .
· شناسایی برنامه آموزشی موردنیاز کارکنان.
· اطلاع از ریسکها و فرصتهای مرتبط با فروش و تلاش در جهت کنترل آنها
· انجام سایر امور محوله از طرف مدیرفروش
· هماهنگی تیم فروش و کمک به جذب و آموزش نیروهای جدید.
· انجام تحقیقات بازار و ارائه گزارش به مدیر فروش
· کار در کنار تیم برای ترسیم استراتژیهایی برای جذب مشتری
· تعیین اهداف فروش و اجرای مشوقها
· ارائه پیشبینیهای دقیق فروش و تخصیص منابع به منظور تحقق اهداف
· حفظ روابط عالی با مشتریان مبتنی بر اعتماد
· بهروز نگهداشتن پیشرفتهای بازاریابی
· انجام تحقیقات بازار و شناسایی نیازها و تمایلات مشتریان
· برنامهریزی برای افزایش تقاضای محصولات در بازار با ترغیب مشتریان برای خرید
· سپردن محتواهای تولید شده برای تبلیغات به کانالهای منتشرکننده مطابق با برنامهریزیهای انجام شده
· به دست آوردن و نگهداری بانک اطلاعاتی مشتریان و ارائه آنها به مدیر فروش
· بررسی بازخورد مشتریان و ارائه پیشنهاد برای بهترین خدمات پس از فروش
· پیدا کردن کانالهای مختلف برای ارتباط با مشتریان و فروش محصول
مهارتهای مورد نیاز
- فروش سازمانی
- فروش و بازاریابی
- اصول و فنون مذاکره
حداقل سابقه کار
- مهم نیست
حقوق
- حقوق از ۲۴,۰۰۰,۰۰۰ تومان
جنسیت
- مهم نیست
وضعیت نظام وظیفه
- مهم نیست