استخدام مالک محصول (PO)

شرح موقعیت شغلی

• ارزیابی و مانیتورینگ KPIهای محصول با هدف بهبود شاخص‌های کلیدی عملکرد
• توانایی مدیریت اسپرینت‌ها و برگزاری جلسات اسکرام
• ارزیابی شاخص‌های کلیدی عملکرد اعضای تیم
• تجربه کار با ابزارهای مدیریت پروژه
• توانایی مستندسازی محصول و تهیه مستندات مرتبط (PRD)
• تدوین خواسته‌ها و نیازمندی‌ها در قالب مستندات محصولی قابل پیاده سازی به تیم فنی
• جمع‌آوری بازخوردهای مشتری و کاربران و تحلیل داده برای تعریف قابلیت‌های (فیچر) محصول و تعریف راه حل مناسب برای نیازهای کاربر
• تست محصول و پیدا کردن باگ‌های موجود و گزارش باگ‌‌ها
• مدیریت بک لاگ محصول، اولویت‌بندی نیازمندی‌ها و تبدیل نیازمندی‌ها به بک‌لاگ و داستان کاربری
• به اشتراک گذاری گزارش‌های تحلیلی با تیم و سازمان

• تجربه ارتباط با تیم فنی 
• تجربه توسعه و انتشار محصولات نرم‌افزاری
• درک قوی و تسلط به فرایند توسعه اجایل/اسکرام
• مهارت ارتباطی قوی - توانایی برقراری ارتباط موثر و تسهیل ارتباط تیم کسب و کار و تیم فنی
• توانایی تحلیل و حل مساله و آشنا به تکنیک‌های تصمیم‌گیری و مذاکره
• توجه به جزییات و برنامه‌ریزی
• آشنا با مفاهیم رابط کاربری و تجربه کاربری

• Cross-Functionality : هم‌افزایی با افراد مختلف در سازمان و توانایی شفاف کردن اهداف و نحوه انجام آن

• تضمین برگزاری صحیح جلسات اسپرینت
• اطمینان از انجام کار صحیح برای تضمین رسیدن خروجی مناسب به دست کاربر
• تهیه گزارش‌های مورد نیاز
• همکاری تنگاتنگ با تیم محصول

مهارت‌های مورد نیاز

• مدیریت محصول
• مالک محصول

حداقل سابقه کار

• کمتر از سه سال

جنسیت

• مهم نیست

وضعیت نظام وظیفه

• مهم‌ نیست

ارسال رزومه