استخدام مدیر منابع انسانی

شرح موقعیت شغلی

شرکت تجارت الکترونیک اول در راستای جذب و نگهداشت نیروهای موثر خود، به یک مدیر منابع انسانی متعهد و با تجربه نیاز دارد.

مهارت ها و توانمندی ها:

• تسلط به فرآیندهای جذب و استخدام

• تسلط به ارزیابی عملکرد کارکنان و برنامه ریزی شغلی

• تسلط به راهکار های انگیزشی و اجرای آنها در سازمان

• تسلط به تهیه لیست حقوق و دستمزد و تسویه حساب

 • تسلط به نرم افزارهای اتوماسیون اداری وحضور و غیاب  

• آشنا با مدلهای استخدامی انگیزشی محور

• آشنا با قانون کار و بیمه تامین اجتماعی

• تهیه شرح شغل و به روز نگاه داشتن آنها

• تدوین استراتژی و برنامه جهت جذب، حفظ کارکنان

• اجرای فرآیندهای مرتبط با افزایش رضایت کارکنان

• مشارکت در تدوین استراتژی های شرکت با تمرکز بر سرمایه انسانی

• برنامه ریزی رویدادهای داخلی کارکنان

• مستندسازی فرآیندها و گزارشات مرتبط با مدیریت منابع انسانی از قبیل برنامه جذب، ارزیابی، استخدام، آموزش و غیره

 

• حداقل سه سال سابقه کار مرتبط در شرکت های نرم افزار و IT 

مهارت‌های مورد نیاز

• مدیریت منابع انسانی
• جذب و استخدام
• ارزیابی عملکرد کارکنان
• حقوق و دستمزد
• تدوین برنامه استراتژیک
• مستندسازی

حداقل سابقه کار

• سه تا شش سال

جنسیت

• مهم نیست

وضعیت نظام وظیفه

• مهم‌ نیست

مشاهده آگهی‌های استخدام مشابه