آگهی‌های استخدامی

استخدام کارشناس ارشد منابع انسانی (HR Generalist-مشهد)

شرح موقعیت شغلی

⦿ مهم‌ترین انتظارات و خواسته‌های ما از شما در این موارد خلاصه می‌شه:

• طراحی فرایندها و استراتژی‌ها، تاکتیک‌ها و روش‌های HR و نظارت بر اجرای آن‌ها مطابق با استراتژی‌های کلی سازمان
• تدوین، مدیریت و نظارت بر فرآیندهای جذب، استخدام و آنبوردینگ کارکنان (درج آگهی استخدامی، بررسی رزومه‌ها، مصاحبه و …)
• طراحی و اجرای سیستم مدیریت و ارزیابی عملکرد
• آشنایی با قوانین اداره کار و تامین اجتماعی
• طراحی سیستم آموزش حین خدمت و تدوین مسیر رشد و توسعه همکاران
• تدوین فرمت استاندارد قراردادها متناسب با عناوین شغلی
• تعامل با سایر تیم‌ها در مسیر پیش‌برد اهداف سازمان
• برنامه ریزی در جهت بهبود فرهنگ سازمانی
• توانایی پیگیری چندموضوع به طور هم‌زمان
• مشارکت در مدیریت برنامه‌های بهبود تجربه همکاران


⦿ مهارت‌هایی که برامون مهم هستن:
• آشنا به مفاهیم و اصول فرهنگ سازمانی
• آشنا به مفاهیم برندکارفرمایی
• ذهن ساختار یافته و نحوۀ تفکرِ نظم‌دهنده
• بیشتر از دو سال تجربه در صنایع مشابه
• توانایی مدیریت تعارضات و ایجاد هماهنگی و هم‌افزایی بین تیم‌ها
• پیگیر، تعامل‌کننده، خوش‌انرژی و با انگیزه، دارای تفکر سیستمی و برخورداری از قدرت همدلی بالا
• داشتن توانایی در زمینه مدیریت اثربخش روابط بین‌فردی در تمام سطوح سازمان

⦿ و مواردی که وظیفۀ خودمون می‌دونیم برای شما مهیّا کنیم:
• پرداخت به موقع حقوق و مزایا
• بیمه کامل تامین اجتماعی
• امنیت شغلی
 
حضوری | تمام‌وقت
روزها و ساعات کاری: شنبه تا پنج‌شنبه | 8 تا ۱6)

مهارت‌های مورد نیاز

  • منابع انسانی
  • ارزیابی عملکرد
  • پیگیری امور
  • جذب و استخدام

حداقل سابقه کار

  • کمتر از سه سال

جنسیت

  • مهم نیست

وضعیت نظام وظیفه

  • مهم‌ نیست

نوع همکاری:

تمام وقت

دسته‌بندی شغلی:

منابع انسانی و کارگزینی

تاریخ انتشار آگهی:

۱۴۰۳/۰۵/۰۸
ارسال رزومه