استخدام سرپرست منابع انسانی
شرح موقعیت شغلی
مسئولیت‌ها:
o مدیریت فرایند جذب نیروی انسانی (شامل برنامه ریزی نیروی انسانی، تأمین منابع انسانی، گزینش، استخدام و نگهداشت آن ها در سازمان)
o انجام امور مربوط به صدور قراردادهای همکاری و احکام حقوقی کارکنان
o پیاده سازی و انجام امور مربوط به سیستم جبران خدمات
o طراحی و تدوین آیین نامه ها و اسناد مرتبط با مدیریت منابع انسانی
o طراحی و پیاده سازی برنامه ریزی بهبود انگیزه و تعلق کارکنان و ...
o آموزش و توسعه منابع انسانی
o شناخت فرهنگ سازمانی، حفظ و تقویت انگیزه منابع انسانی و بهبود فرایند کار تیمی و ارتقاء کیفیت روابط انسانی در سازمان و ایجاد محیط کاری سالم، جذاب و پویا
o کمک به تدوین استراتژی و توسعه برند کارفرمایی
شرایط احراز:
o مسلط بر فرایند جذب و استخدام
شرایط احراز:
o مسلط بر فرایند جذب و استخدام
o مسلط بر طبقه بندی مشاغل
o مسلط بر ارزیابی عملکرد کارکنان
o مسلط بر سیستم های حقوق و دستمزد
o مسلط بر قوانین کار، تامین اجتماعی و امور قراردادها
o آشنا با آزمون های روانشناختی
o زبان انگلیسی مطلوب
o روابط عمومی بالا
o قدرت تجزیه و تحلیل و حل مسئله
o توانایی و ظرفیت یادگیری بالا
o مهارت مکاتبات اداری و گزارش نویسی
مزایای شغلی:
سرویس رفت و برگشت -وام -پاداش -بیمه درمان تکمیلی -کمک هزینه دوره آموزشی -ناهار -بسته ها و هدایای مناسبتی
مزایای شغلی:
سرویس رفت و برگشت -وام -پاداش -بیمه درمان تکمیلی -کمک هزینه دوره آموزشی -ناهار -بسته ها و هدایای مناسبتی
مهارت‌های مورد نیاز
- منابع انسانی
- جذب و استخدام
- سرپرستی منابع انسانی
- ارزیابی عملکرد
- حقوق و دستمزد
حداقل سابقه کار
- سه تا شش سال
حقوق
- حقوق از ۱۰,۰۰۰,۰۰۰ تومان
جنسیت
- مهم نیست
وضعیت نظام وظیفه
- مهم نیست