استخدام کارشناس ارشد جذب و استخدام
شرح موقعیت شغلی
انجام مصاحبههای رفتاری(CBI)
شناسایی توانمندیها، استعدادها و علائق کارمندان و برنامهریزی جهت تأمین نیرو از منابع داخلی
شکار استعدادها (Head Hunting)
نظارت بر تمام مراحل تجربهی کارجویان و بهبود آن
ارزیابی اثربخشی منابع جذب نیرو و توسعه و بهبود آنها
تدوین و بهروزرسانی شناسنامههای شغلی
نظارت بر اجرای فرآیند جامعهپذیری همکاران جدید
انجام مصاحبههای خروج
ارزیابی و پایش شاخصهای فرآیند جذب
تسلط بر فرآیندهای منابع انسانی و انواع مصاحبهها، روشهای تدوین شناسنامه شغلی، آشنایی با مدلهای شایستگی و مهارتهایی نظیر همکاری، رویکرد بهبود و پیشرفتگرایی به انجام بهتر وظایف کمک خواهد کرد
شناسایی توانمندیها، استعدادها و علائق کارمندان و برنامهریزی جهت تأمین نیرو از منابع داخلی
شکار استعدادها (Head Hunting)
نظارت بر تمام مراحل تجربهی کارجویان و بهبود آن
ارزیابی اثربخشی منابع جذب نیرو و توسعه و بهبود آنها
تدوین و بهروزرسانی شناسنامههای شغلی
نظارت بر اجرای فرآیند جامعهپذیری همکاران جدید
انجام مصاحبههای خروج
ارزیابی و پایش شاخصهای فرآیند جذب
تسلط بر فرآیندهای منابع انسانی و انواع مصاحبهها، روشهای تدوین شناسنامه شغلی، آشنایی با مدلهای شایستگی و مهارتهایی نظیر همکاری، رویکرد بهبود و پیشرفتگرایی به انجام بهتر وظایف کمک خواهد کرد
مهارتهای مورد نیاز
- جذب و استخدام
- منابع انسانی
- CBI
حداقل سابقه کار
- سه تا شش سال
جنسیت
- مهم نیست
وضعیت نظام وظیفه
- معافیت تحصیلی معافیت دائم پایان خدمت