آگهی‌های استخدامی

استخدام کارشناس جذب و استخدام

شرح موقعیت شغلی

شرایط احراز عمومی:

حداقل مدرک کارشناسی

رشته تحصیلی: مدیریت، منابع انسانی، روانشناسی و سایر رشته های مرتبط

شرایط احراز تخصصی:

• حداقل 2 تا 3 سال سابقه کار در حوزه جذب و استخدام

• آشنایی با مصاحبه گروههای شغلی

• آشنایی با آزمون های بدو استخدام و روانشناختی

• تسلط کامل به نرم افزار Office

• آشنا به زبان انگلیسی

سایر مشخصات:

• روابط عمومی بالا

• سرعت عمل بالا و پیگیر

 

مهارت‌های مورد نیاز

  • جذب و استخدام
  • مصاحبه
  • جذب و استخدام
  • مدیریت منابع انسانی
  • برنامه ریزی منابع انسانی
  • طراحی مسیر شغلی

زبان‌های مورد نیاز

  • انگلیسی

حداقل سابقه کار

  • سه تا شش سال

جنسیت

  • مهم نیست

وضعیت نظام وظیفه

  • مهم‌ نیست

نوع همکاری:

تمام وقت

دسته‌بندی شغلی:

منابع انسانی و کارگزینی

تاریخ انتشار آگهی:

۱۳۹۵/۰۴/۱۹ (منقضی‌شده)
مشاهده آگهی‌های استخدام مشابه