استخدام کارشناس منابع انسانی(اداری و حقوق و دستمزد)
شرح موقعیت شغلی
• کلیه عملیات مربوط به کارکرد پرسنل در سیستم حضور و غیاب
• تهیه و بررسی گزارش نهایی مربوط به کارکرد پایان ماه
• ورود اطلاعات مربوط به کارکرد ماهیانه در سیستم منابع انسانی و کنترل اطلاعات
• كنترل ورود و خروج پرسنل
• بايگاني اسناد و مدارك مربوط به پرسنل
• مسلط به قوانین کار و تامین اجتماعی
• مسلط به فرآیند بیمه تامین اجتماعی و بیمه تکمیلی
• تسلط به MS Office و به ویژه excel
• حداقل دارای 3 سال سابقه کاری مرتبط
• تسلط به نرم افزار حضور و غیاب کسری مزیت محسوب می گردد.
مهارتهای مورد نیاز
- منابع انسانی
- حقوق و دستمزد
- قوانین کار
- Microsoft Office
حداقل سابقه کار
- سه تا شش سال
جنسیت
- مهم نیست
وضعیت نظام وظیفه
- معافیت دائم پایان خدمت