استخدام Promoter Management Expert

شرح موقعیت شغلی

• برنامه‌ریزی و طراحی استراتژی: ایجاد برنامه‌های ترویجی و استراتژی‌های مدیریت پروموتر برای افزایش فروش و آگاهی از برند.
• جذب و استخدام پروموترها: شناسایی و استخدام پروموترهای مناسب برای فعالیت‌های ترویجی و فروش.
• آموزش و توسعه پروموترها: طراحی و اجرای برنامه‌های آموزشی برای پروموترها به منظور ارتقاء مهارت‌ها و دانش آن‌ها درباره محصولات و خدمات.
• نظارت بر فعالیت‌ها: نظارت بر فعالیت‌های روزانه پروموترها، ارزیابی عملکرد آن‌ها و ارائه بازخوردهای مستمر.
• تحلیل داده‌ها و گزارش‌دهی: جمع‌آوری و تجزیه و تحلیل داده‌های فروش و عملکرد پروموترها و تهیه گزارش‌های تحلیلی برای مدیریت.
• ایجاد ارتباط با تیم‌های داخلی: همکاری با تیم‌های بازاریابی، فروش و ارتباطات به منظور هم‌راستایی فعالیت‌های پروموتر با اهداف کلی شرکت.
• پیش‌بینی و مدیریت بودجه: مدیریت بودجه‌های مربوط به برنامه‌های پروموشن و اطمینان از استفاده بهینه از منابع مالی.

• مهارت‌های ارتباطی: توانایی برقراری ارتباط مؤثر با پروموترها، مشتریان و تیم‌های داخلی.
• مدیریت پروژه: توانایی برنامه‌ریزی و مدیریت هم‌زمان چندین پروژه و فعالیت.
• تحلیل داده‌ها: تسلط بر تجزیه و تحلیل داده‌های فروش و عملکرد پروموترها.
• رهبری و مربی‌گری: توانایی رهبری و آموزش پروموترها به منظور افزایش بهره‌وری و عملکرد.
• آشنایی با تکنیک‌های فروش: دانش خوب از تکنیک‌های فروش و بازاریابی و توانایی استفاده از آن‌ها در فعالیت‌های پروموشن.

• مدرک کارشناسی در رشته‌های بازاریابی، مدیریت یا رشته‌های مرتبط.
• حداقل 3 سال تجربه در مدیریت پروموترها، فروش یا بازاریابی.
• تجربه کار با تیم‌های فروش و آشنایی با ابزارهای مدیریت فروش.

مهارت‌های مورد نیاز

• پروموتر
• اصول و فنون مذاکره
• استراتژی فروش

حداقل سابقه کار

• سه تا شش سال

حقوق

• حقوق از ۲۸,۰۰۰,۰۰۰ تومان

جنسیت

• مهم نیست

وضعیت نظام وظیفه

• معافیت دائم پایان خدمت

ارسال رزومه