استخدام مدیر محصول (اپلیکیشن-اصفهان)
شرح موقعیت شغلی
در گاما به دنبال یک «مدیر محصول» با حداقل 4 سال سابقه کار هستیم تا به تیم توسعه ما بپیوندد.
مسئولیتهای کلیدی:
1-استراتژی محصول: تعریف، توسعه و اجرای استراتژی و نقشه راه محصول در حوزه EdTech، با اطمینان از همراستایی با اهداف شرکت و نیازهای مشتریان.
2- تحقیقات بازار: انجام تحقیقات جامع بازار برای شناسایی روندها، نقاط درد مشتریان و فرصتهای رقابتی بهمنظور تصمیمگیری بهتر در محصول.
3- تمرکز بر مشتری: تعامل با مشتریان و ذینفعان برای جمعآوری بینشها و بازخوردها و تبدیل آنها به ویژگیها و بهبودهای قابل اجرا در محصول.
4- توسعه محصول: همکاری نزدیک با تیمهای فنی، علمی و بازاریابی برای ارائه محصولات باکیفیت، در زمان مقرر و در چارچوب مشخص.
5- تصمیمگیری مبتنی بر داده: استفاده از تحلیل دادهها برای سنجش عملکرد محصول، هدایت تصمیمات و بهینهسازی ویژگیها جهت بهبود تجربه کاربری و نتایج کسبوکار.
6- ارتباط با ذینفعان: ارائه منظم چشمانداز، پیشرفت و تغییرات محصول به ذینفعان شامل مدیران ارشد، مشتریان و تیمهای مختلف.
7- عرضه محصول: مدیریت کامل فرآیند عرضه محصول از ابتدا تا انتها، شامل استراتژی ورود به بازار، آموزش و تحلیل پس از عرضه.
8- بهبود مستمر: پایش عملکرد محصول، بازخورد کاربران و روندهای صنعت برای بهبود مداوم محصول.
تحصیلات:
مدرک کارشناسی ارشد در رشتههای آی تی، علوم کامپیوتر، مهندسی کامپیوتر یا مهندسی صنایع
تجربه:
حداقل 4 سال تجربه در حوزه مدیریت محصول
سابقه اثباتشده در مدیریت چرخه کامل عمر محصول
تجربه کار در محیطهای Agile/Scrum
مهارتهای فنی:
درک قوی از تحلیل وب، بازاریابی دیجیتال و فناوریهای مرتبط
تجربه کار با ابزارهای مدیریت محصول مانند JIRA، Confluence، Trello یا مشابه
آشنایی با ابزارهای تحلیل داده مانند Google Analytics، Mixpanel یا مشابه
آشنایی پایه با اصول طراحی تجربه و رابط کاربری (UX/UI)
آشنایی با مفاهیم یادگیری ماشین یا ویژگیهای مبتنی بر هوش مصنوعی
مهارتهای فردی (Soft Skills):
مهارتهای ارتباطی عالی (شفاهی و نوشتاری) و توانایی انتقال مفاهیم پیچیده به افراد فنی و غیر فنی
مهارتهای رهبری و مدیریت پروژه و توانایی هدایت تیمهای چندوظیفهای
رویکرد مشتریمحور و علاقهمند به ایجاد تجربه کاربری عالی
توانایی حل مسئله با دیدگاه تحلیلی و استراتژیک
سازماندهی بالا و توانایی مدیریت همزمان چند پروژه
ابزارها و فناوریها:
ابزارهای تحلیل وب (مانند Google Analytics، SEMrush، Ahrefs)
ابزارهای مدیریت پروژه (مانند Asana، Monday.com)
ابزارهای مصورسازی داده (مانند Tableau، Power BI)
آشنایی پایه با فناوریهای توسعه وب (HTML، CSS، JavaScript)
ویژگیهای شخصیتی:
نوآور: همیشه به دنبال ایدهها و روشهای جدید برای بهبود محصول
تابآور: توانایی سازگاری با تغییرات و مدیریت عدم قطعیت
همکاریگرا: توانایی کار مؤثر با تیمها و ذینفعان مختلف
دقیق: توجه به جزئیات و کیفیت در تمامی مراحل توسعه محصول
مسئولیتهای کلیدی:
1-استراتژی محصول: تعریف، توسعه و اجرای استراتژی و نقشه راه محصول در حوزه EdTech، با اطمینان از همراستایی با اهداف شرکت و نیازهای مشتریان.
2- تحقیقات بازار: انجام تحقیقات جامع بازار برای شناسایی روندها، نقاط درد مشتریان و فرصتهای رقابتی بهمنظور تصمیمگیری بهتر در محصول.
3- تمرکز بر مشتری: تعامل با مشتریان و ذینفعان برای جمعآوری بینشها و بازخوردها و تبدیل آنها به ویژگیها و بهبودهای قابل اجرا در محصول.
4- توسعه محصول: همکاری نزدیک با تیمهای فنی، علمی و بازاریابی برای ارائه محصولات باکیفیت، در زمان مقرر و در چارچوب مشخص.
5- تصمیمگیری مبتنی بر داده: استفاده از تحلیل دادهها برای سنجش عملکرد محصول، هدایت تصمیمات و بهینهسازی ویژگیها جهت بهبود تجربه کاربری و نتایج کسبوکار.
6- ارتباط با ذینفعان: ارائه منظم چشمانداز، پیشرفت و تغییرات محصول به ذینفعان شامل مدیران ارشد، مشتریان و تیمهای مختلف.
7- عرضه محصول: مدیریت کامل فرآیند عرضه محصول از ابتدا تا انتها، شامل استراتژی ورود به بازار، آموزش و تحلیل پس از عرضه.
8- بهبود مستمر: پایش عملکرد محصول، بازخورد کاربران و روندهای صنعت برای بهبود مداوم محصول.
تحصیلات:
مدرک کارشناسی ارشد در رشتههای آی تی، علوم کامپیوتر، مهندسی کامپیوتر یا مهندسی صنایع
تجربه:
حداقل 4 سال تجربه در حوزه مدیریت محصول
سابقه اثباتشده در مدیریت چرخه کامل عمر محصول
تجربه کار در محیطهای Agile/Scrum
مهارتهای فنی:
درک قوی از تحلیل وب، بازاریابی دیجیتال و فناوریهای مرتبط
تجربه کار با ابزارهای مدیریت محصول مانند JIRA، Confluence، Trello یا مشابه
آشنایی با ابزارهای تحلیل داده مانند Google Analytics، Mixpanel یا مشابه
آشنایی پایه با اصول طراحی تجربه و رابط کاربری (UX/UI)
آشنایی با مفاهیم یادگیری ماشین یا ویژگیهای مبتنی بر هوش مصنوعی
مهارتهای فردی (Soft Skills):
مهارتهای ارتباطی عالی (شفاهی و نوشتاری) و توانایی انتقال مفاهیم پیچیده به افراد فنی و غیر فنی
مهارتهای رهبری و مدیریت پروژه و توانایی هدایت تیمهای چندوظیفهای
رویکرد مشتریمحور و علاقهمند به ایجاد تجربه کاربری عالی
توانایی حل مسئله با دیدگاه تحلیلی و استراتژیک
سازماندهی بالا و توانایی مدیریت همزمان چند پروژه
ابزارها و فناوریها:
ابزارهای تحلیل وب (مانند Google Analytics، SEMrush، Ahrefs)
ابزارهای مدیریت پروژه (مانند Asana، Monday.com)
ابزارهای مصورسازی داده (مانند Tableau، Power BI)
آشنایی پایه با فناوریهای توسعه وب (HTML، CSS، JavaScript)
ویژگیهای شخصیتی:
نوآور: همیشه به دنبال ایدهها و روشهای جدید برای بهبود محصول
تابآور: توانایی سازگاری با تغییرات و مدیریت عدم قطعیت
همکاریگرا: توانایی کار مؤثر با تیمها و ذینفعان مختلف
دقیق: توجه به جزئیات و کیفیت در تمامی مراحل توسعه محصول
مهارتهای مورد نیاز
- مدیرمحصول
حداقل سابقه کار
- سه تا شش سال
حقوق
- حقوق از ۴۰,۰۰۰,۰۰۰ تومان
جنسیت
- مهم نیست
وضعیت نظام وظیفه
- معافیت دائم پایان خدمت