استخدام مدیر توسعه محصول
شرح موقعیت شغلی
شرح وظایف
رهبری موثر در توسعه و تحویل محصول نرم افزاری
رهبری موثر در توسعه و تحویل محصول نرم افزاری
رفع مشکلات و سوالات اعضای تیم و ذینفعان
رصد پیوسته و بهبود کار اعضای تیم
مشارکت روزانه با تیم در بررسی مسائل و برنامه ریزی لازم برای توسعه
همکاری با صاحبان محصول برای سازماندهی نیازمندی ها و تحلیل و طراح
تعامل موثر با تیم فنی برای رسیدن به اهداف کسب و کار
مدیریت چرخه زندگی توسعه نرم افزار شامل تحقیق ،معماری ، توسعه ، سفارش سازی ، تست و انتشار
مدیریت همزمان چند پروژه های پیچیده با حداقل هدایت و راهنمای بیرونی
ایجاد هماهنگی بین بخشهای فنی و غیر فنی به منظور حصول اطمینان از دستیابی تمامی اهداف پروژه
هماهنگی منابع داخلی ، اشخاص ثالث و برای اجرای بی نقص پروژه ها
مدیریت پروژه ها درون محدوده زمانی و بودجه تعیین شده
اندازه گیری عملکرد پروژه با استفاده از سیستم های مناسب ، ابزار و تکنیک ها
تهیه گزارش های مدیریتی
ارتباط مستمر و مناسب با کارفرما و مدیران شرکت
مدیریت ریسک برای به حداقل رساندن ریسکهای پروژه
ایجاد و نگهداری مستندات پروژه
مهارتها و شرایط لازم
داشتن قابلیت رهبری تیم و دادن انگیزه به تیم برای رسیدن به اهداف
مهارتها و شرایط لازم
داشتن قابلیت رهبری تیم و دادن انگیزه به تیم برای رسیدن به اهداف
دارای توانایی تفکر سریع و مهارت های حل مساله
دانش کامل از روش های مدیریت پروژه نرم افزار ها و ابزارهای مرتبط
پیش زمینه فنی جامع ، با درک کامل از فرایندهای توسعه نرم افزار
مهارتهای ارتباطی و نوشتاری عالی
توانایی تحلیل مسائل فنی و کسب و کار و شکستن آنها به نیازمندی های جزئی
3 سال تجربه مدیریت پروژه نرم افزار
کارشناسی یا کارشناسی ارشد ترجیحا در زمینه علوم رایانه یا مهندسی
میزان تسلط به زبان انگلیسی متوسط به بالا
3 سال تجربه مدیریت پروژه نرم افزار
کارشناسی یا کارشناسی ارشد ترجیحا در زمینه علوم رایانه یا مهندسی
میزان تسلط به زبان انگلیسی متوسط به بالا
مهارتهای مورد نیاز
- توسعه محصول
- مدیریت
- مدیریت محصول
حداقل سابقه کار
- سه تا شش سال
جنسیت
- مهم نیست
وضعیت نظام وظیفه
- مهم نیست