آگهی‌های استخدامی

استخدام تحلیلگر بازاریابی (Performance Marketer-دورکاری)

شرح موقعیت شغلی

خلاصه شغل (Job Summary):

پرفورمنس مارکتر مسئول طراحی، اجرا، و بهینه‌سازی کمپین‌های تبلیغاتی با تمرکز بر دستیابی به اهداف عملکردی (مانند افزایش نرخ تبدیل، کاهش هزینه جذب مشتری، و بهبود بازده سرمایه‌گذاری) است. این نقش نیازمند تحلیل داده‌ها، شناسایی روندهای بازار، و ارائه راهکارهای خلاقانه برای بهبود عملکرد کمپین‌های دیجیتال مارکتینگ است.محصولات و خدمات به زبان انگلیسی در حال فعالیت می باشند.

دپارتمان (Department):

دیجیتال مارکتینگ (Digital Marketing)

گزارش‌دهی به (Reporting To):

مدیر بازاریابی دیجیتال یا مدیر کمپین‌های عملکردی

سطح شغل (Job Level):

کارشناس

وظایف کلیدی (Key Responsibilities): 

  • طراحی و اجرای کمپین‌های تبلیغاتی در پلتفرم‌هایی مانند Google Ads، Facebook Ads، و سایر کانال‌های دیجیتال
  • نظارت و بهینه‌سازی مداوم کمپین‌ها برای دستیابی به بهترین بازده سرمایه‌گذاری (ROI)
  • تجزیه و تحلیل داده‌های عملکردی کمپین‌ها و شناسایی نقاط ضعف و قوت
  • ایجاد استراتژی‌های مناسب برای کاهش هزینه جذب مشتری (CAC) و افزایش ارزش طول عمر مشتری (LTV)
  • انجام تحقیقات کلمات کلیدی و تحلیل بازار برای شناسایی فرصت‌های تبلیغاتی
  • همکاری با تیم‌های طراحی و محتوا برای ایجاد تبلیغات جذاب و موثر
  • اجرای تست‌های A/B برای تبلیغات، صفحات فرود، و استراتژی‌های بازاریابی
  • تهیه و ارائه گزارش‌های عملکردی به مدیران و تیم‌های مرتبط
  • شناسایی روندهای بازار و به‌کارگیری آن‌ها در بهبود استراتژی‌های بازاریابی
مهارت‌ها و شایستگی‌های مورد نیاز (Required Skills & Competencies): 

  • تسلط بر ابزارهای تبلیغاتی مانند Google Ads، Facebook Ads Manager، و LinkedIn Ads
  • آشنایی با ابزارهای تحلیل داده مانند Google Analytics، Data Studio، و Tag Manager
  • توانایی تحلیل داده‌ها و ارائه راهکارهای مبتنی بر داده
  • تسلط بر اصول و تکنیک‌های بازاریابی عملکردی (Performance Marketing)
  • مهارت در برنامه‌ریزی و مدیریت بودجه تبلیغاتی
  • تقسیم‌بندی مخاطبان و طراحی مسیرهای کاربران  (Customer Journey)
  • توانایی مدیریت همزمان چندین کمپین در پلتفرم‌های مختلف
  • آشنایی با مفاهیم SEO و SEM برای بهبود عملکرد تبلیغات
  • مهارت در طراحی استراتژی‌های کاهش CAC و افزایش ROI
تحصیلات و تجربه (Education & Experience):

حداقل 3 تا 6 سال تجربه کاری در جایگاه دیجیتال مارکتینگ و نقش های مشابه.

ویژگی‌های شخصیتی (Personal Attributes): 

  • دقت و توجه به جزئیات
  • تفکر تحلیلی و حل مسئله
  • انعطاف‌پذیری و توانایی سازگاری با تغییرات سریع در بازار
  • روحیه کار تیمی و همکاری با بخش‌های مختلف
  • علاقه‌مند به یادگیری و به‌روز ماندن با تغییرات صنعت بازاریابی دیجیتال
محل کار (Work Location):

کاملا دورکاری / Remote

شرایط کاری (Working Conditions):

ساعت کاری: از 9 الی 17 یا 10 الی 18 – پنج شنبه ها از 9 الی 13 یا 10 الی 14

تعامل مداوم با تیم‌های دیجیتال مارکتینگ و سایر ذینفعان.

حقوق و مزایا (Compensation & Benefits) :

  • حقوق رقابتی + پاداش عملکرد
  • خدمات رفاهی مانند سرویس های BNPL سازمانی، بسته های خرید سازمانی و ...
  • بیمه تکمیلی
  • ساعت کاری دارای شناوری
  • مزایای آموزشی و توسعه حرفه‌ای
  • امکان پیشرفت شغلی

مهارت‌های مورد نیاز

  • کمپین‌های تبلیغاتی
  • Performance Marketing
  • Google Ads
  • Google Analytics

حداقل سابقه کار

  • سه تا شش سال

جنسیت

  • مهم نیست

وضعیت نظام وظیفه

  • مهم‌ نیست

نوع همکاری:

تمام وقت دورکاری

دسته‌بندی شغلی:

دیجیتال مارکتینگ

تاریخ انتشار آگهی:

۱۴۰۳/۰۹/۱۱ (منقضی‌شده)
مشاهده آگهی‌های استخدام مشابه