آگهی‌های استخدامی

شرح موقعیت شغلی

مسئولیت‌های کلیدی


  • تدوین و اجرای استراتژی فروش مبتنی بر داده‌ها، همسو با اهداف درآمدی و رشد شرکت
  • رهبری، هدایت و گسترش تیم فروش
  • مدیریت قیف‌های فروش و نظارت بر عملکرد در مراحل جذب، تبدیل و نگهداشت مشتری
  • تحلیل داده‌های عملکرد فروش به‌منظور بهینه‌سازی نرخ تبدیل و شناسایی فرصت‌های بازار
  • ایجاد فرآیندها، ساختارهای گزارش‌دهی و برنامه‌های آموزشی قابل مقیاس برای افزایش بهره‌وری
  • نظارت بر اجرای سیستم‌های CRM و اطمینان از دقت داده‌ها و شفافیت روند فروش
  • همکاری با تیم‌های بازاریابی، تطابق قانونی و محصول برای حمایت از کمپین‌های رشد هدفمند
  • شناسایی و نفوذ در بازارهای بالقوه با رویکردها و ابتکارات فروش بومی‌سازی‌شده
  • به‌روز بودن با روندهای صنعت، پیشنهادات رقبا و شرایط قانونی مناطق مختلف
شرایط احراز


  • حداقل ۵ سال تجربه عملی در فروش و رهبری تیم
  • توانایی اثبات‌شده در هدایت و توسعه تیم‌های فروش 
  • ذهنیت تحلیلی با سابقه‌ای درخشان در تحقق اهداف فروش و بهبود شاخص‌های کلیدی عملکرد
  • مهارت‌های قوی در مذاکره، رهبری و ارتباطات بین‌فردی

مهارت‌های مورد نیاز

  • مدیریت فروش
  • استراتژی فروش
  • اصول و فنون مذاکره

حداقل سابقه کار

  • سه تا شش سال

جنسیت

  • مهم نیست

وضعیت نظام وظیفه

  • مهم‌ نیست

نوع همکاری:

تمام وقت

دسته‌بندی شغلی:

فروش و بازاریابی

تاریخ انتشار آگهی:

۱۴۰۴/۰۴/۲۱ (منقضی‌شده)
مشاهده آگهی‌های استخدام مشابه