استخدام مدیر محصول (Product Manager)
شرح موقعیت شغلی
شرح شغل:
● مشخص کردن استراتژی و چشمانداز محصول و تبدیل استراتژی کسب و کار به استراتژی محصول
● اولویتبندی نیازها و تدوین نقشه راه توسعه محصول
● تعریف و اندازهگیری و تدوین برنامه بهبود مستمر شاخصهای کلیدی رشد محصول
● هدفگذاری دورهای در راستای تحقق اهداف کلی سازمان در چارچوب OKR
● بررسی و پایش مستمر شرایط صنعت و رقبا و تدوین استراتژیهای رقابتی
● ارتباط مستمر و نزدیک با کاربران و مشتریان و کشف نیازها و نقاط بهبود
● ارتباط مستمر و مستقیم با تیم توسعه محصول (فنی) در چارچوب کاری اجایل
● همراستا سازی تیمهای مختلف در راستای تحقق اهداف کلی سازمان
● ارتباط مستمر با ذینفعان داخلی در راستای بهبود فرآیندهای داخلی سازمان
● نظارت مستمر بر اجرای سیستمهای مدیریت وظایف و کنترل پروژه
● تهیه طراحی اولیه و نظارت کامل بر فرآیند طراحی محصول
● تهیه و ارائه گزارش مستمر
مهارت ها و شایستگی های مورد نیاز:
● توانایی ارتباطی و مذاکره بالا در جهت تعامل مستمر و مفید با سایر تیمها و نفرات
● توانایی بالا در مستندسازی و فرآیند مدیریت دانش در سازمان
● علاقهمند به صنعت فروش محصولات و بازار B2B
● توانایی بالا در درک و حل مسئله
● توانایی مدیریت تیم و تعریف و تحویل وظایف
● مهارت گزارشنویسی و ارائه مطلب بالا
● تجربه کاری با ابزارهای مدیریت وظایف و پروژه
● مشخص کردن استراتژی و چشمانداز محصول و تبدیل استراتژی کسب و کار به استراتژی محصول
● اولویتبندی نیازها و تدوین نقشه راه توسعه محصول
● تعریف و اندازهگیری و تدوین برنامه بهبود مستمر شاخصهای کلیدی رشد محصول
● هدفگذاری دورهای در راستای تحقق اهداف کلی سازمان در چارچوب OKR
● بررسی و پایش مستمر شرایط صنعت و رقبا و تدوین استراتژیهای رقابتی
● ارتباط مستمر و نزدیک با کاربران و مشتریان و کشف نیازها و نقاط بهبود
● ارتباط مستمر و مستقیم با تیم توسعه محصول (فنی) در چارچوب کاری اجایل
● همراستا سازی تیمهای مختلف در راستای تحقق اهداف کلی سازمان
● ارتباط مستمر با ذینفعان داخلی در راستای بهبود فرآیندهای داخلی سازمان
● نظارت مستمر بر اجرای سیستمهای مدیریت وظایف و کنترل پروژه
● تهیه طراحی اولیه و نظارت کامل بر فرآیند طراحی محصول
● تهیه و ارائه گزارش مستمر
مهارت ها و شایستگی های مورد نیاز:
● توانایی ارتباطی و مذاکره بالا در جهت تعامل مستمر و مفید با سایر تیمها و نفرات
● توانایی بالا در مستندسازی و فرآیند مدیریت دانش در سازمان
● علاقهمند به صنعت فروش محصولات و بازار B2B
● توانایی بالا در درک و حل مسئله
● توانایی مدیریت تیم و تعریف و تحویل وظایف
● مهارت گزارشنویسی و ارائه مطلب بالا
● تجربه کاری با ابزارهای مدیریت وظایف و پروژه
مهارتهای مورد نیاز
- مدیریت محصول
- توسعه محصول
- product management
حداقل سابقه کار
- سه تا شش سال
حقوق
- حقوق از ۱۳,۰۰۰,۰۰۰ تومان
جنسیت
- مهم نیست
وضعیت نظام وظیفه
- مهم نیست