استخدام کارشناس منابع انسانی (Hybrid)
شرح موقعیت شغلی
نکته:
این موقعیت شغلی به‌صورت هیبرید است؛ بخشی از کار به‌صورت دورکاری و بخشی به‌صورت حضوری در دفتر کرج انجام می‌شود.
این موقعیت شغلی به‌صورت هیبرید است؛ بخشی از کار به‌صورت دورکاری و بخشی به‌صورت حضوری در دفتر کرج انجام می‌شود.
شرح شغل:
ما به دنبال یک کارشناس منابع انسانی با تجربه و پر انرژی برای پیوستن به تیم ما هستیم. در این نقش، شما مسئول تمامی عملکردهای منابع انسانی خواهید بود و نقش کلیدی در توسعه و اجرای استراتژی‌های منابع انسانی ما ایفا خواهید کرد. این یک فرصت عالی برای افرادی است که تمایل به کار در محیطی پویا و حمایتگر دارند.
وظایف و مسئولیت‌ها:
- مدیریت فرآیند جذب و استخدام، از جمله نگارش و انتشار آگهی‌های شغلی، غربالگری رزومه‌ها، مصاحبه و انتخاب نهایی
- مدیریت فرآیند ورود و خروج کارکنان، از جمله تنظیم قراردادها و مدیریت امور اداری مرتبط
- برنامه‌ریزی و اجرای برنامه‌های آموزش و توسعه کارکنان
- مشاوره و حمایت از مدیران و کارکنان در مسائل مربوط به روابط کاری
- مدیریت فرآیند ارزیابی عملکرد و ارائه بازخورد به کارکنان
- طراحی و اجرای استراتژی‌های حفظ و انگیزش کارکنان
- مدیریت و نظارت بر فرآیندهای جبران خدمت و مزایا
- همکاری در تدوین و اجرای سیاست‌ها و رویه‌های منابع انسانی
- تحلیل داده‌های منابع انسانی و ارائه گزارشات مدیریتی
شرایط احراز:
- حداقل ۳ سال تجربه کاری در حوزه منابع انسانی
- آشنایی با قوانین و مقررات کار و بیمه
- مهارت‌های ارتباطی و بین‌فردی قوی
- توانایی کار در محیط‌های پویا و تغییرپذیر
- مهارت‌های عالی در مدیریت زمان و سازماندهی
- آشنایی با نرم‌افزارهای منابع انسانی و سیستم‌های اطلاعاتی مرتبط
مهارت‌های مورد نیاز
- منابع انسانی
- جذب و استخدام
- ارزیابی عملکرد
حداقل سابقه کار
- سه تا شش سال
جنسیت
- مهم نیست
وضعیت نظام وظیفه
- مهم نیست