استخدام کارآموز طراحی تجربه کاربری

شرح موقعیت شغلی

استودیو تی‌آرا علاقه‌مند به جذب یک کارآموز حوزه‌ی طراحی تجربه کاربری(UX Design) است. کارآموز و همکار آینده‌ی ما فردی خوش‌برخورد و پرانرژ‌ی‌ست که به ذات فرآیند طراحی خلاق و شناخت الگوهای ذهنی و رفتاری کاربر محصولات دیجیتال علاقه‌مند است، تفکر طراحی(Design Thinking) و طراحی مفهوم(Concept Design) را مباحث جذاب و کاربردی می‌داند و از همکاری با تیمی مشتاق و پرشور لذت می‌برد. کارآموز طراحی تجربه پس از گذراندن دوره‌ی سه‌ماهه‌ی کارآموزی در صورتی که بتوانند حداقل نمره‌ی 70 از 100 را از مربی‌شان کسب کنند، عنوان "همکار ما" در استودیو تی‌آرا را به دست خواهند آورد.

شرح وظایف:

• تحقیق و بررسی مداوم بر روی جدیدترین سرخط‌های تجربه کاربری در دنیای تکنولوژی

• همکاری در تدوین اسناد مشروح و گزارش‌های تجربه کاربری

• موارد مربوط به هماهنگی و ارتباط شرکت‌ها با یکدیگر

• شرکت در ورک‌شاپ‌های آموزشی و اسکچ‌ورک‌شاپ‌های پروژه‌ها

• همفکری با طراحان تجربه کاربری مجموعه در مراحل متفاوت پروژه‌ها

توانمندی‌ها:

• آشنایی با زبان انگلیسی به منظور تولید و خواندن متون و مستندات تحقیقاتی

• روحیه کار تیمی، رشد فردی، نوآوری و خلاقیت، منظم، پیگیر، پرانرژی و خوش‌برخورد

• آشنایی با نرم‌افزار Sketch یا نرم‌افزارهای گرافیکی مشابه

• آشنایی ترجیحی با اصول تحلیل نرم‌افزار، شناخت کلی از نحوه‌ی کار محصولات دیجیتال

• آشنایی کلی با مبحث طراحی کاربرمحور (User Experience)

لطفا سوالات زیر را پاسخ داده و به همراه رزومه خود ارسال نمایید.

 

سوال اول - تعریف کامل و علمی از فرآیند تجربه کاربری بنویسید. 

سوال دوم - از دید خود، فرآیند کاری یک طراح تجربه کاربری، برای طراحی یک محصول جدید که نمونه خارجی دارد، را شرح دهید. 

سوال سوم - کاربردپذیری در محصول و ابعاد معرف آن را تعریف کنید. 

سوال چهارم - معماری اطلاعات را تعریف کرده و پنج متدولوژی و خروجی متداول آن را به انتخاب خود نام برده و تشریح کنید. 

سوال پنجم - مزایا و معایب ارزیابی اکتشافی و آزمون کاربردپذیری را نام ببرید. 

سوال ششم - ماتریس رقبا چیست و چه زمانی در طول فرآیند طراحی محصول بکارگرفته میشود. 

سوال هفتم - مهمترین وظیفه نقشهای زیر در آزمون کاربردپذیری حضوری را نام ببرید. 

کارگردان آزمون

تسهیلگر 

 مشاهده گر 

ذینفعان محصول 

سوال هشتم - Shadow Project چیست و برای طراحی چه نوع از محصولات استفاده میشود. 

سوال نهم - چند نوع سناریو برای آزمون کاربردپذیری حضوری میتوان نوشت و تفاوت آنها در چیست. 

سوال دهم - دسترس پذیری (Accessability) به چه معناست و چند مثال از محصولاتی (وب - اپلیکیشن) که قابلیتی (Feature) براین اساس در آنها وجود دارد را با ذکر قابلیت نام ببرید. 

مهارت‌های مورد نیاز

• کارآموزی
• Sketch
• User Experience

حداقل سابقه کار

• مهم نیست

جنسیت

• مهم نیست

وضعیت نظام وظیفه

• مهم‌ نیست

مشاهده آگهی‌های استخدام مشابه