استخدام مدیر فنی (CTO-مشهد)

ما در آژانس تبلیغات و بازاریابی ماتو به یک مدیر فنی باتجربه و باحوصله نیاز داریم که بیان قوی داشته‌باشه و بتونه مسائل فنی رو به طور ساده و قابل فهم به افراد غیرفنی توضیح بده. برای این موقعیت لازم نیست حتما دانش تخصصی خیلی عمیق داشته باشید، آشنایی با مسائل فنی و تجربه‌ی کدزدن در حوزه‌هایی که بهش پایین‌تر اشاره می‌کنیم کافیه و بیش‌تر مهارت‌های مدیریتی مدنظرمون هست. کارهایی که قراره در این موقعیت انجام بدید از این قراره:
- تسهیل ارتباط بین اعضای تیم و کلاینت
- تنظیم  کردن scope پروژه در سطوح Technical و  Functional
- ساخت و نگهداری مستندات پروژه
- برپایی و نگهداری Time Line پروژه
- مدیریت Milestone های پروژه
- مدیریت قسمت های Deliverable(قابل ارایه) برای انتقال به گروه‌های دیگر
- مدیریت Conflict های داخلی و خارجی
- ایجاد انگیزه در اعضای تیم و مدیریت این موضوع در بین آن‌ها
- عیب‌یابی و راهنمایی تیم فنی در زمان بروز مشکل
- مدیریت و زمان‌بندی پروژه‌ها
- مدیریت و هماهنگی افراد تیم
- توجیه افراد تیم در رابطه با پروژه‌ها: توضیح و پیگیری روند اجرای پروژه از ابتدا تا انتها
- انجام مصاحبه و تایید صلاحیت تخصصی برای نیروهای ورودی تیم
- انجام هماهنگی‌های تیم با سایر تیم‌ها

اگر دانش و مهارت‌های زیر رو دارید برای همکاری با شما مشتاقیم:
- آشنا با مفاهیم اسکرام و agile 
- آشنایی با فریمورک‌های سمت فرانت‌اند
- تجربه بکارگیری فرآیند CI/CD و ابزارهایی مانند Jenkins و  Git
- تجربه توسعه نرم‌افزار با فناوری‌های مورد استفاده در تیم فنی
- آشنایی با مفاهیم طراحی دیتابیس
- آشنایی با پرستا شاپ و وردپرس
- آشنایی با Python، PHP، React.JS
- آشنایی با Kotlin، Java، Android
- آشنا با REST API
- آشنا با Git و Version Control
- تسلط بر OOP و مفاهیم  MVC
- توجه به جزئیات
- زمان‌بندی دقیق
- دقت و توجه به جوانب مختلف کار
- مهارت تحلیل مسئله
- روابط عمومی و قدرت بیان خوب
- داشتن دید رهبری و بودن در کنار نیروها به جای دید از بالا به پایین
- مهارت اولویت‌بندی
- تخصیص منابع