استخدام کارشناس طرح و برنامه
شرح موقعیت شغلی
شرح شغل:
1. بررسي طرحها، طراحي و تدوين فرمها، چک لیستها، آئين نامهها و دستورالعملهاي مربوط به کلیه فرآیندهای شرکت
2. هماهنگي، نظارت، پايش و دريافت بازخورد براي تكميل چرخه نظارت بر فرآیندهای اجرایی شرکت
3. جمعآوري، سازماندهي، تفسير، تحليل و خلاصه كردن دادههاي عملیاتی و ارائه گزارش‌های مترتب به مدیریت
4. تهيه، تدوين و طراحي فرمها، چک لیستها، آئيننامهها، دستورالعملها و طرحهاي راهبردي
5. اعمال استانداردهاي مديريت كيفيت در فرآيندهاي كاري
6. مشاركت در اجراي پروژههاي بهبود فرآيند
7. طرحريزي و نظارت بر شاخصهاي بهرهوري و بهبود بهرهوري
8. تدوين و تبيين برنامههاي كوتاه مدت، ميانمدت و بلندمدت
9. تعيين برنامههاي كمي بر مبناي اهداف بلندمدت شرکت
10. تجزيه و تحليل و گزارش پايش، تحليل انحراف اجراي برنامهها، پروژهها و قراردادها و ارائه راهكار اصلاح و بهبود
11. اجراي پايش و اندازهگيري و ارائه گزارش وضعيت فرآيندها
12. دريافت بازخورد از نتايج خدمات ارائه شده به ذينفعان و پردازش آنان در جهت بهبود
13. برقراري روشهاي مناسب و اثر بخش در ايجاد، نگهداري اطلاعات، سوابق و اسناد مرتبط با ماموريتهاي مرتبط
14. پیگیری و تمدید کلیه مجوزهای شرکت
دانش مورد نیاز:
1. آشنايي با پياده سازي، اعتبار سنجي، مستقركردن و نگهداري سيستمها
2. تسلط و ورزيدگي در بكارگيري دانش، مهارتها، ابزارها و تكنيكها، به منظور اصلاح، بازمهندسی، ایجاد و تدوین فرآیندها براساس استاندارد BPMN 2
شرایط احراز:
1. سطح تحصيلات : كارشناس ارشد مهندسي صنايع، مدیریت یا مدیریت صنعتی ترجیحا از دانشگاه‌های دولتی تراز اول
2. حداقل سابقه کاری: 5 سال
3. حداکثر سن: 35 سال
4. انعطاف پذیر
5. دارای روحیه کار تیمی
6. قابلیت کار تحت فشار زمانی
7. روابط عمومی و قابلیت ارتباطی بالا
مهارت‌های مورد نیاز
- طرح و برنامه
- سنجش عملکرد سازمانی
- BPMN2
حداقل سابقه کار
- بیش از شش سال
جنسیت
- مهم نیست
وضعیت نظام وظیفه
- پایان خدمت