آگهی‌های استخدامی

استخدام کارشناس منابع انسانی (مشهد)

شرح موقعیت شغلی

شرح وظایف و مسئولیت ها:

  • مشارکت در محاسبه حقوق و دستمزد و جبران خدمات و محاسبه کارکرد
  • پاسخگویی به سوالات و ابهامات پرسنل در خصوص حقو و دستمزد
  •  غربالگری رزومه های دریافتی
  • آشنایی با روش های مصاحبه ی شغلی
  • آشنایی با روش های ارزیابی عملکرد
  • آشنا به فرآیند مدیریت عملکرد
  • مشارکت در پیاده سازی مدل های نیاز سنجی آموزی و طراحی فرآیند آموزش در سازمان
  • بکار گیری روش های موثر و بروز خلاقیت به منظور نگهداشت پرسنل
مهارت های عمومی مورد نیاز:

  • علاقه مند به انجام کار ها بصورت گروهی
  • دارا بودن توانمندی حل مسئله
  • مسئولیت پذیر و متعهد
  • برخورداری از روابط عمومی بالا و ارتباط گیری موثر با افراد
  • دقت در جزییات
  • علاقه مند یه یادگیری و توسعه مستمر فردی
  • آشنایی با تکنیک های تجزیه و تحلیل منابع انسانی
  • آشنایی با روش های جمع اوری داده ها، کمی و کیفی
مزایا:

  • حقوق توافقی بسته به میزان توانمندی و تسلط شما
  • بیمه تامین اجتماعی
  • کار در یک محیط حرفه ای و اخلاق مند
  • امکان ارتقاء و پیشرفت شغلی
تعریف شغل و انتظارات:
از همکار عزیزی که در این پوزیشن مشغول بکار می شوند انتظار می رود با تعامل و ارتباط گیری موثر با سایر همکاران بخش سرمایه های انسانی کمک شایانی در انجام فرآیند های منابع انسانی از قبیل هماهنگی مصاحبه ها - انجام تست های شخصیت شناسی - محاسبه حقوق و دستمزد - شناسایی نیاز های آموزشی و طراحی فرآیند آموزش ارزیابی عملکرد و سایر فرآیند های منابع انسانی نماید.

مهارت‌های مورد نیاز

  • منابع انسانی
  • پاسخگویی
  • حقوق و دستمزد
  • تجزیه و تحلیل

حداقل سابقه کار

  • سه تا شش سال

جنسیت

  • مهم نیست

وضعیت نظام وظیفه

  • معافیت دائم پایان خدمت

نوع همکاری:

تمام وقت

دسته‌بندی شغلی:

منابع انسانی و کارگزینی

تاریخ انتشار آگهی:

۱۴۰۳/۰۴/۳۱ (منقضی‌شده)
مشاهده آگهی‌های استخدام مشابه