آگهی‌های استخدامی

استخدام کارشناس ارزیابی عملکرد

شرح موقعیت شغلی

حداقل کارشناسی مهندسی صنایع
سن:22-35
ماموریت و اضافه کاری دارد

شرح شغل:
- تهیه و تدوین KPIها برای سطوح مختلف سازمان
- پیگیری و دریافت گزارش شاخص های عملکردی از واحدهای مختلف
- تهیه داشبوردهای مدیریتی از KPI ها
- تهیه گزارش های تحلیلی از نظام مدیریت عملکرد سازمان

توانایی ها و شایستگی های مورد نیاز:
- مسلط به مفاهیم مدیریت عملکرد به خصوص طراحی شاخص های کلیدی عملکرد (KPI)
- آشنا به "BI"
- توان خوب در تحلیل
- دارای تفکر سیستمی





مهارت‌های مورد نیاز

  • ارزیابی عملکرد
  • ارائه گزارش
  • مکاتبات خارجی
  • Microsoft Office

حداقل سابقه کار

  • کمتر از سه سال

جنسیت

  • مهم نیست

وضعیت نظام وظیفه

  • مهم‌ نیست

نوع همکاری:

تمام وقت

تاریخ انتشار آگهی:

۱۴۰۰/۰۵/۲۵ (منقضی‌شده)
مشاهده آگهی‌های استخدام مشابه