استخدام مدیر فروش و بازاریابی

شرکت حمل و نقل بازرگانی راه بار جهت دستیابی به فرصتهای فروش بیشتر و توسعه بازار خود، نیازمند فردی توانمند، شایسته، با انگیزه و فعال جهت پایه ریزی برنامه فروش و بازاریابی در این شرکت می باشد.
کار در کنار افراد مستعد، با تجربه و جوان، در محیطی پویا و صمیمانه با فرهنگ داخلی بسیار مناسب، فضا را برای رشد شخصی و چشم اندازی درخور شما مهیا کردیم.
-مهمترین ویژگی مورد نیاز این سمت صداقت و متعهد بودن به شرکت 
-روابط عمومی قوی جهت برقراری ارتباط صمیمانه با مشتریان 
- داشتن سوابق کاری فروش با اعداد بالا 
- رهبری سطح پنجم یعنی ابتدا کسب موفقیت فردی و بعد ساختن تیمی با همان مهارتها که در ادامه مسیر بدون حضور او , هر یک از افراد تیم به تنهایی نماد و مجری همان مهارتها باشند .
- شناخت صنف  حمل و نقل وبازرگانی 
- عملگرا بودن 
-توانایی ارائه بیزینس پلن بر پایه تحقیقات و بازاریابی , اهداف , تعیین استراتژی و اجرای تیمی آنها با تارگت مرحله ای
-توانایی بررسی و تجزیه و تحلیل روند ها و فرایند های شرکت با کمک مدیران بخشهای دیگر و ارایه پیشنهادات در راستای توسعه و بهبود شرکت
-توانایی تعریف شرح وظایف نهایی همکاران و نظارت بر کیفیت اجرا و رفع مشکلات احتمالی به شکل موثر
-تنظیم دستورالعمل های اداری و اجرایی در راستای تسهیل فرایند های موجود با توجه به واقعیت ها محیط سازمانی.
-تدوین برنامه های انگیزشی و تشویقی با توجه به شاخصهای عملکرد افراد در راستای اهداف نهایی شرکت.
-توانایی تدوین برنامه های آموزشی هفتگی، ماهانه و سالیانه و راه اندازی سیستم آموزش و بازخوردگیری مستمر. .
-توانایی تعیین روش های تعاملات کارمندان برای ایجاد روابط مثبت کارمندان با کارفرمایان و افزایش انگیزه و روحیه کارکنان. برگزاری نظرسنجی های دوره ای برای بررسی میزان رضایتمندی کارکنان.
-برنامه ریزی مدون برای تیم فروش جهت افزایش فروش و ارزیابی عملکرد آنها
-طرح های مختلف انگیزشی و پاداش و تنبیه
-رفتار بسیار صبور و شکیبا و منعطف مقابل مشتریان
-انعطاف پذیر در برابر تغییر و پیشرفت و نظرات تیمی
-قانونمندی، مسئولیت پذیری و برخورداری از روحیه کار تیمی
-گزارش دهی منظم به مدیر با تارگت
-مدیریت زمان، تعهد به شرکت و دقت در کار
- اشتیاق به یادگیری (حتی در زمینه های غیر مرتبط)
-آشنایی و علاقه به مسائل روز IT و فناوری های دیجیتال
-با اخلاق، ظاهر آراسته و تاثیر گذار
-فعال و خلاق ، مبتکر، مستقل، رهبر و مدیر، سازگار و انعطاف پذیر، دقیق در جزئیات، خونسرد
-آشنایی کامل به تکنیک های مدیریت زمان
-مسلط به مدیریت بحران



شرایط همکاری:
 حقوق ثابت براساس توانمندی
 پرداخت پاداش و پورسانت بر اساس عملکرد فردی
 امکان عقد قرارداد بلند مدت 
در اختیار قراردادن امکانات آموزشی و توسعه فردی 
بیمه