استخدام مدیر اجرایی و ارزیابی عملکرد شرکت ها

شرح موقعیت شغلی

يك شركت هلدینگ بازرگانی معتبر در راستای تأمین نیروی انسانی مورد نیاز خود در حوزه مدیر اجرایی سازمان و ارزیابی عملکرد شرکت‌ها ، از کلیه دانش‌آموختگان مقطع کارشناسی و کارشناسی ارشد و دکترا دعوت به بعمل می‌آورد تا نسبت به ارسال رزومه شامل سوابق تحصیلی، آموزشی و کاری خود اقدام نمایند.

 شرایط احراز:

• ترجیحا رشته های تحصیلی مجموعه مدیریت (اجرایی، بازرگانی، دولتی، صنعتی، مالی، MBA،DBA)، مهندسی صنایع و حقوق

• حداقل 6 سال تجربه كاري مرتبط و قابل ارائه

• حداکثر 40 سال سن

 مهارت و تخصص های لازم:

 مسلط به فرآیندهای بازرگانی

 ایجاد و مدیریت تیم‌های پروژه

 مدیریت زمان

 مدیریت هماهنگی

 مسلط به ساختار حقوقی هلدینگ

 شناخت صنایع مرتبط با کسب و کارهای شرکت

 توانایی ارزیابی عملکرد شرکت‌ها

 مسلط به قوانین حقوقی تجارت و بازرگانی

 نرم‌افزارهای تخصصی مرتبط

 دقیق بینی

 سرعت ادراک و درک شفاهی

 مدیریت تعارض

  تفکر استراتژیک و سیستمی

 توانایی تجزیه و تحلیل و استدلال قیاسی

 صبر و حوصله زیاد

 روابط عمومی بالا

 تفکر خلاق

 مسلط به زبان انگلیسی

 قابلیت بالای حل مسئله

 شنیدن فعال

 گزارش‌نویسی

 توانایی تجزیه و تحلیل و استدلال قیاسی و استقرایی

 توانایی تقسیم کار

 قدرت تصمیم‌گیری سریع و سنجیده

مهارت‌های مورد نیاز

• ارزیابی عملکرد
• مدیریت اجرایی

حداقل سابقه کار

• سه تا شش سال

جنسیت

• مهم نیست

وضعیت نظام وظیفه

• معافیت دائم پایان خدمت

مشاهده آگهی‌های استخدام مشابه