استخدام کارشناس منابع انسانی
شرح موقعیت شغلی
شرح شغل:
- مسلط به محاسبه کارکرد ماهانه.
- به روز رسانی پایگاه اطلاعاتی منابع انسانی.
- مدیریت پرونده های پرسنلی و پیگیری و تدوین قراردادهای منعقده با کارکنان و مشاورین.
- انجام امور مربوط به بیمه تامین اجتماعی و بیمه تکمیلی از قبیل نام نویسی، جمع آوری و ارسال مستندات، پیگیری مطالبات پرسنل از بیمه تکمیلی.
- تسویه حساب کارکنان.
- مسلط بر نرم افزارهای کسری و مبنا.
- به روز رسانی پایگاه اطلاعاتی منابع انسانی.
- مدیریت پرونده های پرسنلی و پیگیری و تدوین قراردادهای منعقده با کارکنان و مشاورین.
- انجام امور مربوط به بیمه تامین اجتماعی و بیمه تکمیلی از قبیل نام نویسی، جمع آوری و ارسال مستندات، پیگیری مطالبات پرسنل از بیمه تکمیلی.
- تسویه حساب کارکنان.
- مسلط بر نرم افزارهای کسری و مبنا.
شرایط احراز:
-سن: 25-35 سال
- تحصیلات:کارشناسی مدیریت بازرگانی، حسابداری
-داری حداقل3 سال سابقه کار
- منظم و دقیق.
- مسئولیت پذیر و پیگیر.
- آشنا به حسابداری حقوق و دستمزد و قوانین بیمه و مالیات مربوطه جهت تسویه حسابها
- آشنا به قانون کار و تامین اجتماعی.
- تسلط بر نرم افزاری افیس (اکسل،word)
- آشنایی با تنخواه گردانی.
-سن: 25-35 سال
- تحصیلات:کارشناسی مدیریت بازرگانی، حسابداری
-داری حداقل3 سال سابقه کار
- منظم و دقیق.
- مسئولیت پذیر و پیگیر.
- آشنا به حسابداری حقوق و دستمزد و قوانین بیمه و مالیات مربوطه جهت تسویه حسابها
- آشنا به قانون کار و تامین اجتماعی.
- تسلط بر نرم افزاری افیس (اکسل،word)
- آشنایی با تنخواه گردانی.
“ داشتن سابقه کار در حوزه صنعت دارویی مزیت محسوب می شود،”
روز و ساعت کاری: شنبه تا چهارشنبه 8:00 الی 17:00
مهارتهای مورد نیاز
- امور اداری
- منابع انسانی
- حقوق و دستمزد
- قوانین کار
- Microsoft Office
حداقل سابقه کار
- سه تا شش سال
جنسیت
- مهم نیست
وضعیت نظام وظیفه
- مهم نیست