استخدام کارآموز منابع انسانی (همدان)
شرح موقعیت شغلی
در ۲ ماه چه چیزهایی را یاد می‌گیریم:
یاد گرفتن موضوعات مربوط به جذب و استخدام و Onboarding
یاد گرفتن موضوعات مربوط به Talent Development و پیاده‌سازی OKR
یاد گرفتن موضوعات مربوط به Employer Branding در منابع انسانی
یاد گرفتن موضوعات مربوط به Compensation & Benefit و آموزش Job Grading و نکاتی در مورد قراردادها
آگاهانه ؛ داوطلبانه ؛ دوراندیشانه قدم‌هایی برای Talent Acquisition و Talent Development و Talent Branding و Talent compliance برمی‌داریم.
باعث خوشحالی ما خواهد شد که بعد از کارآموزی کنار ما بمانید. در مورد حقوق هم سعی می‌کنیم باهم کنار بیایم. برد-برد
مهارت‌های مورد نیاز
- کارآموزی
- منابع انسانی
حداقل سابقه کار
- مهم نیست
جنسیت
- مهم نیست
وضعیت نظام وظیفه
- مهم نیست