استخدام کارشناس منابع انسانی و اموراداری
شرح موقعیت شغلی
• جذب و استخدام:
a. جمع آوری اطلاعات متقاضیان b. انتخاب و فیلتر اولیه c. دعوت به مصاحبه اولیه d. انجام مصاحبه اول e. پیگیری انجام مصاحبه های بعدی تا مرحله نهایی
• جامعه پذیری a. معرفی و خوشامد گویی b. معرفی قوانین پوششی c. معرفی بخش های مختلف شرکت و افراد ذیربط
• برنامهریزی و مستندسازی
a. انجام برنامه ریزی منابع انسانی b. مستندسازی نرخ ورود به شرکت c. مستندسازی کلیه مراحل مصاحبه ها d. تهیه مستندات از نرخ تاثیر گذاری کانال های استخدامی e. تهیه مستندات از کاربری کانال های استخدامی
نیازمندیهای موقعیت شغلی:
• مسلط به MS Excel، MS Word، MS PowerPoint • مسلط به نرم افزارهای حوزه ERP • مسلط به حوزه مدیریت پروژه • توانایی برنامه ریزی کوتاه مدت و مدیریت زمان • حداکثر سن ۲۸ سال
مهارتهای مورد نیاز
- جذب و استخدام
- برنامهریزی
- مستندسازی
- Microsoft Powerpoint
- Microsoft Word
- Microsoft Excel
- ERP
- مدیریت پروژه
حداقل سابقه کار
- سه تا شش سال
جنسیت
- مرد
وضعیت نظام وظیفه
- معافیت دائم پایان خدمت