استخدام مدیر منابع انسانی
شرح موقعیت شغلی
به دنبال جذب یک همکار نه چندان پرسابقه اما با انگیزه جهت مدیریت منابع انسانی شرکت هستیم.
انتظارات ما از شما:
انتظارات ما از شما:
مصاحبه موشکافانه جهت تعیین ویژگی های شخصیتی و سنجش soft skills در برنامه نویسان
طراحی استراتژی منابع انسانی از پیش از جذب تا پس از استخدام مختص شرکت
آشنایی با پروسه آماده سازی مصاحبه
توانایی حل مسائل و چالش های منابع انسانی
مستندسازی کامل و دقیق فرآیندها
تدوین و پایش شاخص های بررسی عملکرد برنامه نویسان
شرایط احراز:
آشنا به قانون کار و تامین اجتماعی
مسلط به فرایندهای اداری جذب نیرو و قراردادها
آشنا به محاسبه حقوق و دستمزد
توانایی برقراری ارتباط خوب و موثر به صورت کلامی و نوشتاری با برنامه نویسان
انعطاف‌پذیر و مشتاق به یادگیری چیزهای جدید
پیش نیازهای مهارتی:
مسلط به ابزارهای جذب نیرو در لینکدین (ضروری)
تسلط بر آزمونهای رفتارشناسی
دارای تسلط کلام و قدرت اقناع
امتیازات:
سابقه کار در شرکتهای خدمات نرم افزاری
مهارت‌های مورد نیاز
- مدیریت منابع انسانی
- ارزیابی عملکرد
- منابع انسانی
- مصاحبه
حداقل سابقه کار
- کمتر از سه سال
جنسیت
- مهم نیست
وضعیت نظام وظیفه
- مهم نیست