استخدام مدیر فروشگاه (پوشاک)
شرح موقعیت شغلی
آشنایی با اصول رهبری, مدیریت و سازماندهی فروشگاه
فعال در حوزه پوشاک و برند
توانایی در آموزش, مدیریت, برنامه ریزی و مذاکره با کارکنان
داشتن حداقل سه سال سابقه کار مرتبط
روابط عمومی بالا, فن بیان قوی و توانایی بازاریابی و فروش
دارای روحیه تیمی, منظم و مسئولیت پذیر
قابلیت انجام چند کار در محیط پویا و اولویت بندی به طور موثر
قابلیت بکارگیری ابتکارعمل خود و قبول مسئولیت
مدیریت پرسنل:
مدیر فروشگاه مسئولیت مدیریت، هدایت و ایجاد انگیزه در تیم خود را داراست و باید به عنوان یک الگوی رفتار حرفه ای برای آنها در تمام زمینه ها باشد. تشویق و ارائه آموزش بیشتر برای هر یک از کارکنان به منظور باز کردن مسیر آنها در جهت توسعه و پیشرفت بخشی از وظایف روزانه مدیر میباشد. مدیر فروشگاه نقطه ارجاع در تمام امور برای کارکنان خود و مسئول توسعه و بهبود روحیه تیم در فروشگاه می باشد. همچنین دائما در جهت ایجاد یک محیط کاری مثبت و ایمن برای پرسنل تلاش خواهد کرد.
مسئولیت های اجرائی:
مدیریت پرسنل:
مدیر فروشگاه مسئولیت مدیریت، هدایت و ایجاد انگیزه در تیم خود را داراست و باید به عنوان یک الگوی رفتار حرفه ای برای آنها در تمام زمینه ها باشد. تشویق و ارائه آموزش بیشتر برای هر یک از کارکنان به منظور باز کردن مسیر آنها در جهت توسعه و پیشرفت بخشی از وظایف روزانه مدیر میباشد. مدیر فروشگاه نقطه ارجاع در تمام امور برای کارکنان خود و مسئول توسعه و بهبود روحیه تیم در فروشگاه می باشد. همچنین دائما در جهت ایجاد یک محیط کاری مثبت و ایمن برای پرسنل تلاش خواهد کرد.
مسئولیت های اجرائی:
اجرای فرآیندهای اداری و دستورالعمل های داخل فروشگاه مانند:
- گزارش پول نقد / سپرده های بانکی
- خرید تجهیزات
- برنامهریزی زمان بندی پرسنل
- برنامه ریزی روزانه / کتاب کار پرسنل
- مدیریت کالاها شامل تغییر قیمت، شارژ کالای جدید، کنترل کالا های آسیب دیده و مرجوعی
- آموزش نیروهای جدید فروشگاه و کمک به آنها جهت آشنایی هرچه سریعتر با وظایف و مقررات
- حل مشکلات پیش بینی نشده در فروشگاه
- پاسخگویی به مشکلات و سوالات مشتریان
- سرویس دهی با کیفیت به مشتریان در محیط فروشگاه، اتاق پرو و صندوق
- مسئولیت در مقابل هزینه های متغیر در فروشگاه به عنوان مثال، تلفن، ملزومات اداری
- دانش کافی از توانایی ها و امکانات مجموعه و بکارگیری آنها در جهت پیشبرد اهداف فروشگاه
مهارتهای مورد نیاز
- مدیریت فروشگاه
- اصول و فنون مذاکره
- امور فروشگاهی
- فروش و بازاریابی
حداقل سابقه کار
- سه تا شش سال
حقوق
- حقوق حقوق پایه (وزارت کار)
جنسیت
- مهم نیست
وضعیت نظام وظیفه
- مهم نیست