استخدام مدیر منابع انسانی(آقا-رشت)

شرح موقعیت شغلی

• دارای روابط عمومی بالا و تسلط به اصول و فنون مذاکره و ایجاد ارتباطات موثر

• مدیریت برنامه ریزی نیروی انسانی
• مدیریت جذب و استخدام
• ارزیابی تناسب شغل و شاغل، ارزیابی شایستگی ها
• مدیریت عملکرد کارکنان
• مدل های سنجش انگیزش و رضایت شغلی کارکنان
• مدیریت جبران خدمات
• مدیریت آموزش و توسعه کارکنان
• مدیریت فرآیند استعدادیابی، جانشین پروری و کارراهه شغلی
• مدیریت روابط کار و تامین اجتماعی
• آشنا به مباحث ارتقاء فرهنگ سازمانی و توسعه سازمانی
• طراحی و اجرای برنامه هایی جهت بهبود انگیزه، تعهد و تعلق کارکنان
• پیاده سازی تجزیه و تحلیل مشاغل متناسب با ساختار سازمانی
• توانمند در ارائه راهکارهای اثربخش در بهبود روش ها، تحول اداری و توسعه منابع انسانی
• آشنا به تدوین بخشنامه ها، آئین نامه ها و دستورالعمل های داخلی شرکت ها بر اساس قوانین و مقررات وزارت کار و تامین اجتماعی کشور
• مسلط به قوانین و مقررات کار و تامین اجتماعی
• مسلط به امور کارکنان و کارگزینی

مهارت‌های مورد نیاز

• جذب و استخدام
• مدیریت منابع انسانی
• حقوق و دستمزد
• منابع انسانی

جنسیت

• مرد

وضعیت نظام وظیفه

• مهم‌ نیست

مشاهده آگهی‌های استخدام مشابه