استخدام کارشناس ارشد جذب و استخدام
شرح موقعیت شغلی
وظایف و مسئولیت ها
- طراحی و تنظیم آگهی های شغلی و ارسال آن در کانال های جذب
- مدیریت آگهی های استخدام
- شناسایی و بررسی ایجاد کانال های جدید استخدامی متناسب با نیاز سازمان
- غربالگری رزومه ها بر اساس شرایط احراز و انتخاب فرد مناسب
- هماهنگی مصاحبه های منابع انسانی
- انجام مصاحبه های استخدامی تلفنی و حضوری
- به روز رسانی پایگاه داده و سیستم های اطلاعاتی جذب و استخدام
- پیگیری نتیجه مصاحبه تخصصی ,انجام امور اداری مرتبط با فرآیند جذب
- ارائه پیشنهادات مناسب جهت بهبود فرایند جذب شرکت ها
توانمندی های مورد نظر
- توانایی جذب نیروهای سطوح مدیریتی
- مسلط به سرچ در کانال های کاریابی
- آشنایی با مدل های مصاحبه
- حداقل 3 سال سابقه کار در حوزه جذب نیرو
- مسئولیت پذیر
- سن :24تا 30سال
کار بصورت نیمه حضوری(2روز حضوری در هفته و محدوده خیابان پلیس) و تمام وقت هست.
روزهای کاری:شنبه تا 4 شنبه بصورت شناور
روزهای کاری:شنبه تا 4 شنبه بصورت شناور
مهارتهای مورد نیاز
- جذب و استخدام
- مصاحبه و گزینش
- منابع انسانی
حداقل سابقه کار
- سه تا شش سال
جنسیت
- مهم نیست
وضعیت نظام وظیفه
- مهم نیست