استخدام کارشناس منابع انسانی و اداری (مشهد)
شرح موقعیت شغلی
کارشناس منابع انسانی مجموعه اقداماتی را در حوزه کنترل و اجرای آئین نامه ها و روال های قانونی در سایه فرهنگ سازمانی انجام می دهد تا سرمایه های انسانی بواسطه خط مشی، اهداف و استراتزی های سازمانی در مسیر رشد و تعالی قرار گیرند.
الزامات و مهارت ها
● توانایی برقراری ارتباطات موثر
● خوش برخورد و پرانرژی
● آشنایی با قوانین کار و بیمه تامین اجتماعی
● تسلط به انجام محاسبات کارکردی
● آشنایی با اصول حسابداری حقوق و دستمزد
● آشنایی با انواع روشهای گزارشگیری
● آشنایی با اصول مکاتبات اداری
● آشنایی با فرآیندهای منابع انسانی
● دارای مهارت سازگاری، انعطاف و انطباق در ارتباطات سازمانی
● تسلط به مجموعه نرم افزارهای آفیس
● قانونمند و منضبط
● دارای حداقل دو سال سابقه کار مرتبط
● توانایی برقراری ارتباطات موثر
● خوش برخورد و پرانرژی
● آشنایی با قوانین کار و بیمه تامین اجتماعی
● تسلط به انجام محاسبات کارکردی
● آشنایی با اصول حسابداری حقوق و دستمزد
● آشنایی با انواع روشهای گزارشگیری
● آشنایی با اصول مکاتبات اداری
● آشنایی با فرآیندهای منابع انسانی
● دارای مهارت سازگاری، انعطاف و انطباق در ارتباطات سازمانی
● تسلط به مجموعه نرم افزارهای آفیس
● قانونمند و منضبط
● دارای حداقل دو سال سابقه کار مرتبط
شرایط کاری
ساعت کاری شنبه الی چهارشنبه از ساعت 8 تا 16:30 و پنجشنبه از ساعت 8 تا 14
حقوق و مزایای خوب و متناسب با توانمندی‌ها
پرداخت به موقع حقوق
بیمه تامین اجتماعی و تکمیل درمان
میان وعده و نهار
محیط‌کاری مفرح، خلاق و اخلاق مدار
امکان آموزش تخصص‌های ویژه حین کار با هزینه شرکت
ساعت کاری شنبه الی چهارشنبه از ساعت 8 تا 16:30 و پنجشنبه از ساعت 8 تا 14
حقوق و مزایای خوب و متناسب با توانمندی‌ها
پرداخت به موقع حقوق
بیمه تامین اجتماعی و تکمیل درمان
میان وعده و نهار
محیط‌کاری مفرح، خلاق و اخلاق مدار
امکان آموزش تخصص‌های ویژه حین کار با هزینه شرکت
مهارت‌های مورد نیاز
- منابع انسانی
- امور اداری
- جذب و استخدام
- حقوق و دستمزد
- مصاحبه
حداقل سابقه کار
- کمتر از سه سال
جنسیت
- مهم نیست
وضعیت نظام وظیفه
- معافیت دائم پایان خدمت